Pengurusan Sasaran Kerja Tahunan Dan Kpi Guru

11
PENGURUSAN SASARAN KERJA TAHUNAN DAN KPI GURU SMK SG ARA BAYAN LEPAS, PULAU PINANG NAMA : MARHAMAH BINTI KAMALUDIN JAWATAN : PPPS GRED : DG41 BIDANG KERJA TAHUNAN UTAMA TAHUN 2015 Bi l Bidang Utama (Umum) 1 Pengajaran dan Pembelajaran /Pengurusan Akademik Bi l Nama Subjek Nama Kelas 1 Matematik 1 1 Cekal 2 1 Fadil 2 Sains 1 2 Bakti 2 2 Fadil 3 Pendidikan Jasmani Kesihatan 1 1 Amanah 2 1 Bakti 3 2 Amanah 4 2 Bakti 2 Pengurusan dan Pentadbiran/Kurikulum Bi l Perkara/Tugas Aktiviti 1 Setiusaha Peperiksaan Dalaman ( sesi petang) 1 . Menyediakan jadual ujian dan peperiksaan 2 Memastikan perjalanan ujian dan peperiksaan yang sisematik. 3 Membantu dalam pemprosesan markah . 2 AJK Guru Ganti 1 Menyediakan jadual ganti bagi guru – guru yang

description

KPI guru 2015

Transcript of Pengurusan Sasaran Kerja Tahunan Dan Kpi Guru

Page 1: Pengurusan Sasaran Kerja Tahunan Dan Kpi Guru

PENGURUSAN SASARAN KERJA TAHUNAN DAN KPI GURU

SMK SG ARA BAYAN LEPAS, PULAU PINANG

NAMA : MARHAMAH BINTI KAMALUDIN

JAWATAN : PPPS

GRED : DG41

BIDANG KERJA TAHUNAN UTAMA TAHUN 2015

Bil Bidang Utama (Umum)1 Pengajaran dan Pembelajaran /Pengurusan Akademik

Bil Nama Subjek Nama Kelas

1 Matematik 1 1 Cekal 2 1 Fadil

2 Sains 1 2 Bakti 2 2 Fadil

3 Pendidikan Jasmani Kesihatan

1 1 Amanah 2 1 Bakti 3 2 Amanah 4 2 Bakti

2 Pengurusan dan Pentadbiran/KurikulumBil Perkara/Tugas Aktiviti

1 Setiusaha Peperiksaan Dalaman ( sesi petang)

1. Menyediakan jadual ujian dan peperiksaan

2 Memastikan perjalanan ujian dan peperiksaan yang sisematik.

3 Membantu dalam pemprosesan markah

.

2 AJK Guru Ganti 1 Menyediakan jadual ganti bagi guru – guru yang tidak dapat hadir bertugas

3 AJK Guru Data MMI 1. Menganalisis borang MMI guru yang masuk menggantikan kelas

2 Memproses data keberadaan guru di sekolah

3 Menyediakan maklumat yang diperlukan berkaitan keberadaan guru

4 AJK Kebersihan Dewan Dato’ Ismail Hashim

1 Memastikan kebersihan dan keceriaan dewan sepanjang masa

Page 2: Pengurusan Sasaran Kerja Tahunan Dan Kpi Guru

3 Pengurusan dan Pentadbiran HEMBil Perkara/Tugas Aktiviti1 Mengamalkan konsep semua

guru adalah ‘guru disiplin’1. Membantu untuk

memastikan murid mengikut peraturan sekolah yang telah ditetapkan

2. Menasihati murid untuk berkelakuan baik sepanjang berada di kawasan sekolah dan di luar sekolah

4 Pengurusan dan Pentadbiran Ko-kurikulumBil Perkara/Tugas Aktiviti1 Guru Penasihat St John

Ambulans1. Mengurus sistem

fail dengan lengkap.2 Merancang dan

mendokumentasi perlaksanaan aktiviti persatuan sepanjang tahun.

3. Mengendalikan mesyuarat agung persatuan dan memantau perlaksanaan aitiviti.

4. Memberi markah penglibatan ahli pada akhir tahun dan menyerahkannya kepada unit ko kurikulum

2. Guru Penasihat Rumah Kuning

1. Mengendalikan peserta pada hari Sukan

2 Memberi markah penglibatan ahli pada akhir tahun dan menyerahkannya kepada unit ko kurikulum

3. Menyediakan peserta untuk hari sukan dan merentas desa.

3 Guru Penasihat Kelab Badminton

1. Mengurus sistem fail dengan lengkap.

2 Merancang dan mendokumentasi perlaksanaan aktiviti kelab sepanjang tahun.

3. Memberi markah penglibatan ahli pada akhir tahun dan menyerahkannya kepada unit ko kurikulum

5 Program/Projek Khas/InovasiBil Perkara/Tugas

1. Pertandingan Efficiency Energy Cooking ( EEC)

1 Melatih pelajar untuk menyertai pertandingan EEC

B. Sasaran Kerja Tahunan Dan KPI

Page 3: Pengurusan Sasaran Kerja Tahunan Dan Kpi Guru

Bil Aktiviti/Projek/Tugas Petunjuk Prestasi(Kuantiti/Kualiti/Masa)

Sasaran Kerja (Berdasarkan Petunjuk Prestasi)

Pencapaian Ulasan

1.BIDANG AKADEMIK

GR

ED

TOV UB1 PPT Perc/PAT

PT3/SPM

UB1 PPT Perc/PAT

PT3/SPM

UB1 PPT Perc/PAT

PT3/SPM

1 Aktiviti Akademik/Kurikulum

1.1Subjek: Matematik A 7 8 8

Ting 1 B 12 15 15

Kelas Cekal C 8 11 11

Bil Pelajar 33 D 6 3 3

Akt Khas EG

1.2Subjek: Matematik ATing 1 B 4 5 5

Kelas Fadil C 15 17 17

Bil Pelajar 32 D 10 9 9

Akt Khas E 3 1 1

G1.3Subjek: Sains A 2 5 5

Ting 2 B 17 19 19

Kelas Bakti C 8 3 3

Bil Pelajar 27 DAkt Khas E

G1.4Subjek: Sains A - - -

Ting 2 B 2 2 2

Kelas Fadil C 6 8 8

Bil Pelajar 23 D 14 12 12

Akt Khas E 1 1 1

G1.5 Subjek : Pendidikan Jasmani dan Kesihatan

A 5 10 10

Ting 2 B 12 10 10

Kelas Amanah C 3 - -

Bil Pelajar 20 DAkt Khas E

G

Page 4: Pengurusan Sasaran Kerja Tahunan Dan Kpi Guru

1.6 Subjek : Pendidikan Jasmani dan Kesihatan

A 4 6 6

Ting 2 B 11 10 10

Kelas Bakti C 1 - -

Bil Pelajar 16 DAkt Khas E

G1.7 Subjek : Pendidikan Jasmani dan Kesihatan

A 6 8 8

Ting 1 B 2 - -

Kelas Amanah CBil Pelajar 8 DAkt Khas E

G1.8 Subjek : Pendidikan Jasmani dan Kesihatan

A 4 6 6

Ting 1 B 8 6 6

Kelas Bakti CBil Pelajar 12 DAkt Khas E

G

Bil Aktiviti/Projek/Tugas Petunjuk Prestasi(Kuantiti/Kualiti/Masa – disikan sebahagian atau semua)

Sasaran Kerja (Berdasarkan Petunjuk Prestasi)

Pencapaian Ulasan

2 Pengurusan dan Pentadbiran/Kurikulum 1. Kuantiti Ujian sekali dan peperiksaan 2 kali ( pertengahan dan akhir tahun)

3 kali penilaian setahun

2.1 JK Peperiksaan Dalaman ( sesi petang)

Projek Peperiksaan Dalaman

Page 5: Pengurusan Sasaran Kerja Tahunan Dan Kpi Guru

Jawatan Pen. Setiausaha 2. Kualiti 1. Menyediakan jadual ujian dan peperiksaan untuk tingkatan peralihan, tigkatan 1 dan tingkatan 2

2. Memantau dan menyelia perjalanan ujian dan peperiksaan dalaman bagi memastikan ujian berjalan dengan lancar

3. Memproses keputusan ujan dan peperiksaan dalaman dalam system SAPS

4. Menyediakan slip keputusan ujian dan peperiksaan dalaman untuk tingkatan Peralihan, Satu dan Dua

1. Jadual akan disiapkan sekurang – kurangnya seminggu sebelum ujian bermula bagi membolehkan murid bersedia dengan lebih awal untuk menghadapi ujian dan peperiksaan.

2. Memaklumkan kepada guru – guru supaya dapat masuk ke kelas tepat pada waktunya agar ujian dan peperiksaan dapat dijalankan mengikut masa yang ditetapkan.

3. Memastikan guru – guru penyedia soalan ujian dan peperiksaan menyiapkan kertas soalan seminggu sebelum ujian dan peperiksaan bermula

4. Menyemak dan memastikan guru – guru memasukkan markah mengikut tarikh ‘due date’ yang telah dimaklumkan.

5. Mencetak slip peperiksaan selewat – lewatnya selepas seminggu tarikh akhir key in markah di dalam system.6. Memastikan murid dapat menerima slip keputusan ujian seminggu selepas tarikh akhir key in markah

Aktiviti Utama 1. Penyediaan jadual ujian dan peperiksaan

2. Pemantauan dan penyeliaan perjalanan ujian dan peperiksaan dalaman

3. Pemprosesan keputusan ujian dan peperiksaan

4. Penyediaan slip keputusan ujian dan peperiksaan

J/Masa Akt Sepanjang tahun 3. Masa Mac, Jun dan November Mac, Jun dan November2.2 JK Guru Ganti 1. Kuantiti Membuat jadual ganti 2 kali

semingguJadual ganti 2 hari seminggu

Projek Jadual Guru GantiJawatan AJK Penyediaan Jadual

Guru Ganti2. Kualiti 1. Menyediakan jadual ganti

bagi guru – guru yang tidak dapat hadir bertugas pada hari

1. Mengamalkan konsep ‘Tiada kelas tanpa guru’ di amalkan dengan memastikan setiap kelas Aktiviti Utama 1. Penyediaan jadual

Page 6: Pengurusan Sasaran Kerja Tahunan Dan Kpi Guru

guru ganti bagi guru yang tidak dapat hadir bertugas

persekolahan. yang tiada guru diganti oleh guru yang mempunyai masa kosong.

J/Masa Akt Sepanjang tahun 3. Masa Hari Rabu dan Jumaat setiap minggu persekolahan

Hari Rabu dan Jumaat setiap minggu persekolahan

2.3 JK Data MMI 1. Kuantiti Merekod data MMI sekali sebulan

Rekod data sekali sebulan

Projek Data MMIJawatan Guru Data MMI 2. Kualiti

1. Merekodkan data MMI berdasarkan borang MMI yang di isi oleh guru yang masuk menggantikan kelas guru yang tidak dapat hadir bertugas di dalam perisian tapak keberadaan guru.

2. Memproses data MMI guru bagi rujukan pentadbir, PPD dan JPN apabila diperlukan.

1. Memastikan data direkod pada setiap kali bulan tersebut berakhir bagi memastikan kelancaran proses pengemaskinian keberadaan guru berjalana lancar.

2. Memastikan data diproses setiap kali proses key in maklumat siap bagi mengelakkan tempoh yang lama di ambil untuk memproses data.

Aktiviti Utama 1. Perekodan data MMI guru

2. Pemprosesan data MMI guru

J/Masa Akt Sepanjang tahun 3. Masa Sepanjang tahun Sepanjang tahun

Bil Aktiviti/Projek/Tugas Petunjuk Prestasi(Kuantiti/Kualiti/Masa – disikan sebahagian atau semua)

Sasaran Kerja (Berdasarkan Petunjuk Prestasi)

Pencapaian Ulasan

3 Pengurusan dan Pentadbiran HEM 1.Kuantiti

Tiada Projek -Jawatan - 2. KualitiAktiviti Utama -J/Masa Akt - 3. Masa

Page 7: Pengurusan Sasaran Kerja Tahunan Dan Kpi Guru

Projek

Bil Aktiviti/Projek/Tugas Petunjuk Prestasi(Kuantiti/Kualiti/Masa – disikan sebahagian atau semua)

Sasaran Kerja (Berdasarkan Petunjuk Prestasi)

Pencapaian Ulasan

4 Pengurusan dan Pentadbiran Ko-Kurikulum 1. Kuantiti

Mengadakan perjumpaan sebanyak 12 kali

12 kali perjumpaan

4.1 St John Ambulans

Projek St John AmbulansJawatan Guru Penasihat 2.

Kualiti1. Memastikan fail persatuan lengkap dengan maklumat yang diperlukan

2. Merangka aktiviti yang menyeronokkan untuk menarik minat pelajar

1. Fail lengkap

2. Kepelbagaian aktiviti yang menarik

Aktiviti Utama 1. Pengurusan fail2. Perancangan

aktiviti3. Menguruskan

data

J/Masa Akt Sepanjang tahun 3. Masa Sepanjang tahun Sepanjang tahun4.2 Rumah Kuning 1.

Kuantiti1. mengadakan latihan 5 kali Latihan sukan 5 kali

Projek 1. Hari Merentas Desa

2. Hari SukanJawatan Guru Penasihat 2.

Kualiti1. Melatih pelajar untuk Hari Sukan

1. Latihan sukanAktiviti Utama 1. Latihan Intensif

2. Mengurus dan persiapan atlit

J/Masa Akt Mac dan Mei 3. Masa Februari hingga Jun Februari hingga Jun4.3 Kelab Badminton 1.

KuantitiMengadakan perjumpaan sebanyak 12 kali

12 kali perjumpaan

Projek Kelab badmintonJawatan Guru Penasihat 2.

Kualiti1. Memastikan fail persatuan lengkap dengan maklumat yang diperlukan

2. Merangka aktiviti yang menyeronokkan untuk menarik minat pelajar

1. Fail lengkap

2. Kepelbagaian aktiviti yang menarik

Aktiviti Utama 1. Pengurusan fail2. Perancangan

aktiviti3. Latihan Intensif4. Menguruskan

data

Page 8: Pengurusan Sasaran Kerja Tahunan Dan Kpi Guru

J/Masa Akt Sepanjang tahun 3. Masa Sepanjang tahun Sepanjang tahun

Bil Aktiviti/Projek/Tugas Petunjuk Prestasi(Kuantiti/Kualiti/Masa – disikan sebahagian atau semua)

Sasaran Kerja (Berdasarkan Petunjuk Prestasi)

Pencapaian Ulasan

5 Program/Projek Khas/Inovasi 1.Kuantiti 1. Mengadakan perbincangan seminggu sekali

Perbincangan seminggu sekali

5.1 Pertandingan Efficiency Energy Cooking ( EEC)Projek Pertandingan Efficiency

Energy Cooking ( EEC)Jawatan Guru pengurus 2. Kualiti 1. Melakukan kajian tentang

reka bentuk terbaik untuk solar ccoker2. Mereka bentuk solar ooker yang paling efektif

1. Sekurang – kurangnya 5 reka bentuk solar cookerAktiviti Utama 1. Melatih murid

untuk meyertai pertandingan

2. Membuat persiapan untuk menyertai pertandingan

J/Masa Akt Mac , April 3. Masa Mac , April Mac , April