SKT GPK1 format baru

13
LAMPIRAN ‘A’ SASARAN KERJA TAHUNAN PERINGATAN Pegawai Yang Dinilai (PYD) dan Pegawai Penilai Pertama (PPP) hendaklah memberi perhatian kepada perkara-perkara berikut sebelum dan semasa melengkapkan borang ini : (i) PYD dan PPP hendaklah berbincang bersama dalam membuat penetapan Sasaran Kerja Tahunan (SKT) dan menurunkan tandatangan di ruangan yang ditetapkan di Bahagian I ; (ii) SKT yang ditetapkan hendaklah mengandungi sekurang-kurangnya satu petunjuk prestasi iaitu sama ada kuantiti, kualiti, masa atau kos bergantung kepada kesesuaian sesuatu aktiviti/projek ; (iii) SKT yang telah ditetapkan pada awal tahun hendaklah dikaji semula di pertengahan tahun. SKT yang digugurkan atau ditambah hendaklah dicatatkan di ruangan Bahagian II; (iv) PYD dan PPP hendaklah membuat laporan dan ulasan keseluruhan pencapaian SKT pada akhir tahun serta menurunkan tandatangan di ruangan yang ditetapkan di Bahagian III ; dan (v) Sila rujuk Panduan Penyediaan Sasaran Kerja Tahunan (SKT) untuk mendapat keterangan lanjut. 1

Transcript of SKT GPK1 format baru

Page 1: SKT GPK1  format baru

LAMPIRAN ‘A’

SASARAN KERJA TAHUNAN

PERINGATAN

Pegawai Yang Dinilai (PYD) dan Pegawai Penilai Pertama (PPP) hendaklah memberi perhatian kepada perkara-perkara berikut sebelum dan semasa melengkapkan borang ini :

(i) PYD dan PPP hendaklah berbincang bersama dalam membuat penetapan Sasaran Kerja Tahunan (SKT) dan menurunkan tandatangan di ruangan yang ditetapkan di Bahagian I ;

(ii) SKT yang ditetapkan hendaklah mengandungi sekurang-kurangnya satu petunjuk prestasi iaitu sama ada kuantiti, kualiti, masa atau kos bergantung kepada kesesuaian sesuatu

aktiviti/projek ;

(iii) SKT yang telah ditetapkan pada awal tahun hendaklah dikaji semula di pertengahan tahun. SKT yang digugurkan atau ditambah hendaklah dicatatkan di ruangan Bahagian II;

(iv) PYD dan PPP hendaklah membuat laporan dan ulasan keseluruhan pencapaian SKT pada akhir tahun serta menurunkan tandatangan di ruangan yang ditetapkan di Bahagian III ; dan

(v) Sila rujuk Panduan Penyediaan Sasaran Kerja Tahunan (SKT) untuk mendapat keterangan lanjut.

1

Page 2: SKT GPK1  format baru

LAMPIRAN A

BORANG SASARAN KERJA & LAPORAN PENCAPAIANYAZID BIN .........................(.............-01-...........)Laporan Pencapaian Sasaran Kerja(PYD hendaklah melaporkan pencapaian sasaran kerja dalam tempoh :01 Januari hingga 31 Disember 2014).Laporan ini boleh disediakan dalam beberapa helaian bersesuaian dengan keperluan.

BIL AKTIVITI/PROJEK/ KETERANGAN

PETUNJUK PRESTASI (Kuantiti/Kualiti/Masa/Kos

yang mana berkaitan)

SASARAN KERJA

(Untuk tempoh penilaian)

PENCAPAIAN SEBENAR

(Diisi pada akhir tempoh penilaian)

ULASAN(Oleh PYD sekiranya berkaitan)

1 KURIKULUM1.1 Menyusun Jadual Waktu 1.1.1 Jadual Kelas1.1.2 Jadual Persendirian

1.1.3 Jadual Guru Ganti

1.2 Menyemak Rancangan Pelajaran Tahunan & Plan J.

1.3 Memastikan Perjalanan Panitia-panitia :-

1.3.1 Mesyuarat

Kuantiti1 set jadual kelas1 set jadual persendirianKualitiBerpandukan kursus pengajian & PnP lancar

Kos / MasaSiap sebelum mesyuarat pertama sesi 2014

KuantitiMemastikan 100% guru menjalankan pdp setiap hari

KualitiIkut keperluan Harian / P&P lancar

Kos / MasaJan – Nov.

Kuantiti1 set setiap subjek

KualitiBerpandukan Suk. Pel & DSKP KPM

Kos / MasaSiap seminggu sebelum sekolah di buka

Kuantiti4 kali setahun

KualitiKehadiran 100 % & ketepatan masa

Kos / Masa

100%

100%

100%

100%

100%

100%

100%

100%

2

Page 3: SKT GPK1  format baru

1.3.2 Fail / dokumentasi

1.3.3 Program

1.3.4 Laporan

1.4 Melaksana PdP1.4.1 B. Malaysia Thn. 4

1.4.2

1.4.3 Menggunakan ABM, kaedah PdP bersesuaian dan lembaran kerja.

Jan - NovKuantiti7 Fail X 12 MPelajaran

KualitiMengikut Instrumen Pengurusan Panitia JPNJ/ARKIB/SPSK

Kos / MasaJan - Okt

Kuantiti6 - 8 program

KualitiSesuai & berkesan

Kos / MasaIkut Takwim

Kuantiti6- 8 laporan

KualitiLengkap Ikut formatCadangan tindakan susulan

Kos / MasaSeminggu selepas aktiviti Kuantiti29 muridIkut Jadual Waktu

KualitiPnP berkesan

Kos / Masa10 waktu seminggu @ 360 minit

Kuantiti5 kaedah seminggu20 helai lembaran kerja seminggu 7 fail Lembaran kerja

KualitiABM berkesan & menarikSesuai & jelasFail cukup dan lengkap

Kos / MasaDisediakan sebelum PdP

100%

100%

100%

100%

100%

100%

98%

100%

100%

100%

Kekangan masa/Kos

3

Page 4: SKT GPK1  format baru

1.4.4 Penyediaan nota dan latihan

1.5 Memeriksa dan menanda hasil kerja murid

1.5.3 Buku Nota1.5.4 Buku Latihan1.5.5 Lembaran Kerja

1.6 Mengadakan ujian, penilaian dan peperiksaan

1.6.3 Ujian Bulanan1.6.4 PKSR1.6.5 Latihan tambahan

1.6.6 Menanda kertas jawapan dan merekod markah dalam kad dan buku pelaporan

Kuantiti145 buah buku

KualitiNota ringkasLengkap & kemaskini

Kos / MasaSiap disemak dan ditanda tidak lewat 2 hari

Kuantiti58 buah10 latihan seminggu580 helai seminggu

KualitiNota ringkasLengkap & kemaskini

Kos / MasaSetiap buku disemak dengan telitiSiap ditanda tidak lewat 2 hari selepas mengajar

Kuantiti2 kali setahun2 kali setahun20 latihan tambahan seminggu

Kualiti2 set soalan Ujian Bulanan2 set soalan PKSR Kos / MasaSoalan cukup

Kuantiti29 murid,29 kad & buku pelaporan

KualitiKeesahan dan kebolehpercayaan terkawal Markah direkod dengan betul

Kos / MasaDisediakan ikut takwim. Disediakan sebelum peperiksaan. Siap ditanda tidak lewat

100%

100%

100%

100%

100%

100%

100%

100%

4

Page 5: SKT GPK1  format baru

seminggu lepas peperiksaan. Kad dan buku pelaporan siap 10 hari lepas peperiksaan.

1.7 Buku Rekod Mengajar

1.7.3 Sukatan Pelajaran1.7.4 Dokumen Standard

Kurikulum dan Pentaksiran (DSKP)

1.7.5 Buku Panduan

1.8 Membantu dalam pengurusan penyediaan peralatan teknologi pendidikan dan pusat sumber

1.9 Penyeliaan dan pencerapan PnP guru

KuantitiSebuah

KualitiIkut format dan spesifikasi yang betul.KemaskiniKemas, menarik dan lengkap

Kos / MasaDihantar setiap hari Khamis persekolahan.Rancangan Harian disediakan sehari sebelum PdP.Sentiasa kemaskini.

KuantitiSebuah

KualitiIkut bekalan KPMSentiasa dirujuk dan digunakan

Kos / MasaDisediakan pada atau sebelum 15.1.2014

KuantitiBilik tayangBilik BBMPerpustakaan

KualitiSemua bahan direkodkanPenggunaan berkesanPenyelenggaraan berterusanBilik ceria, kemas dan bersih

Kos / MasaSebulan sekali

Kuantiti56 guru

KualitiPnP berkesan

100%

100%

100%

100%

100%

100%

100%

100%

5

Page 6: SKT GPK1  format baru

1.10 Membantu dalam merancang dan menyelaras ujian, peperiksaan dan penilaian

1.10.3 Ujian Bulanan

1.10.4 PKSR

1.10.5 Peperiksaan Percubaan

1.10.6 UPPM

1.10.7 PBS

1.10.8 Mencadangkan tindakan susulan

Minimum 2 kali setahun

Kos / MasaFeb – Oktober

Kuantiti2 kali ujian bulanan setahun

Kualiti2 set soalan Ujian Bulanan

Kos / MasaSoalan cukup

Kuantiti2 kali PKSR setahun

Kualiti2 set soalan PKSR

Kos / MasaSoalan cukup

Kuantiti2 kali setahun

KualitiSoalan cukup

Kos / MasaDisediakan oleh PPD/MGB/Sekolah

Kuantiti2 kali setahun

KualitiSoalan cukup

Kos / MasaDisediakan oleh sekolah

Kuantiti20 latihan seminggu

KualitiKeesahan dan kebolehpercayaan

Kos / MasaDisediakan ikut bilangan murid selepas habis sesuatu topik

Kuantiti-

100%

100%

100%

100%

100%

100%

100%

100%

100%

100%

100%

100%

6

Page 7: SKT GPK1  format baru

1.11 Membantu serta membimbing dalam latihan mengajar dan tugas-tugas harian

1.11.3 Guru-guru pelatih 1.11.4 Guru-guru baru

1.12 Menyelaras segala program kurikulum, sekolah, PPD, JPNJ dan KPM

KualitiJadual dipatuhi dan membuat pembetulanKos / Masa-KuantitiIkut bilangan diterima

KualitiDasar Pendidikan & Etika Kerja difahami dan dipatuhi

Kos / MasaSemasa melapor diri

Kuantiti8 - 10 program setahun

KualitiSemua program dijalankan dengan berkesan

Kos / MasaMengikut takwim

100%

100%

100%

100%

2 PENTADBIRAN2.1 Membantu menentukan beban tugas guru dan kaki tangan bukan guru2.1.1 Carta Organisasi Kurikulum

2.2 Membantu menyelaras ehwal peperiksaan, kursus dan latihan untuk guru dan kaki tangan bukan guru

2.3 Membantu menyelenggara dan menyelaras kutipan data , maklumat dan perangkaan

Kuantiti1 set

KualitiMengikut opsyen dan kepakaran guruDiagih sama rata

Kos/MasaSepanjang tahun

KuantitiMengikut keperluan dan kesesuaian

KualitiMeningkatkan pengetahuan dan kecekapan guru

Kos / MasaSebelum tarikh tutup permohonan

Kuantiti12 data EMIS onlineMaklumat TP2 data AdaPP2 data SAPSE-operasi/E-Gtukar

100%

100%

100%

100%

100%

100%

7

Page 8: SKT GPK1  format baru

2.4 Membantu merancang, menyelaras dan melaksanakan Takwim Sekolah

2.5 Membantu menyelia kerja-kerja guru dan bukan guru

2.6 Membantu menyediakan anggaran belanjawan tahunan sekolah

2.7 Menyelaras penyeliaan penyata kewangan untuk urusan audit tahunan

2.8 Menyelaras semua jenis pungutan sekolah

E-kehadiran guruEGTukarHRMISKualitiKemaskini dan lengkap

Kos dan MasaIkut Jadual

KuantitiSemua guru dan kakitangan bukan guru

KualitiMengekalkan program rutin dan developmental

Kos/ MasaJanuari - Disember

KuantitiJadual agihan tugas guru dan bukan guru

KualitiDiagih sama rata ikut keperluan dan kesesuaian

Masa/KosSepanjang tahun

Kuantiti1 set

KualitiSesuai dengan kesesuaian sekolah

Kos/MasaJanuari-Mac

Kuantiti1 set

KualitiKemaskini

Kos/MasaSebelum 31 Januari

KuantitiSemua murid

KualitiMematuhi prosedur tatacara kewangan dan arahan

100%

100%

100%

100%

100%

100%

100%

100%

100%

100%

8

Page 9: SKT GPK1  format baru

2.9 Menjadi ahli Lembaga Tatatertib Sekolah

2.10 Menjadi penandatangan kedua cek-cek sekolah

perbendaharaan

Kos/MasaSebelum 28 Februari

KuantitiJika ada kes

KualitiMengikut prosedur tindakan tatatertib

Kos/MasaSepanjang tahun

KuantitiCek kerajaan dan SUWA

KualitiDokumen pembayaran yang lengkap

Kos/Masa14 hari daripada tarikh invois diterima

100%

100%

100%

100%

3 KEBERSIHAN DAN KEINDAHAN SEKOLAH3.1 Membantu merancang dan menyelia program kebersihan dan keceriaan

Kuantiti2 kali seminggu

KualitiKelas dan kawasan sekolah kondusif

Kos/MasaSepanjang tahun

100% 100%

4 KESELAMATAN4.1 Membantu merancang langkah keselamatan bersama Guru Besar

4.2 Membantu merancang dan melaksanakan langkah-langkah latihan mencegah kebakaran bersama Guru Besar

KuantitiSeluruh kawasan sekolah

Kualiti Mematuhi konsep sekolah selamat

Kos/MasaSepanjang tahun

Kuantiti2 kali setahun

KualitiSetiap guru dan murid faham arahan dan peraturanPelan Latihan kebakaran

100%

100%

100%

100%

9

Page 10: SKT GPK1  format baru

disediakan.Ada zon selamat.

Kos/MasaSepanjang tahun

5 TUGAS-TUGAS LAIN5.1 Menganggotai Jawatankuasa yang dibentuk oleh Guru Besar

5.2 Menghadiri semua mesyuarat

5.3 Melaksanakan arahan dan tugasan lain yang diberi oleh Guru Besar

KuantitiSemua jawatankuasa yang dibentuk di sekolah

Kualiti-Kos/MasaIkut takwim

KuantitiSemua mesyuarat sekolah

KualitiDijalankan ikut formatMesyuarat ikut tatacaraMemastikan program berjalan dengan berkesanMemastikan laporan lengkap dan betul

Kos/MasaIkut takwimSepanjang masa

KuantitiSemua tugasan arahan Guru BesarKualiti-

Kos/MasaDari masa ke semasa

100%

100%

100%

100%

100%

100%

.................................................. ................................................ Tandatangan PYD Tandatangan PPP

Tarikh : 31 DISEMBER 2014 Tarikh : ..................................

10

Page 11: SKT GPK1  format baru

BAHAGIAN II – Kajian Semula Sasaran Kerja Tahunan Pertengahan Tahun

1. Aktiviti/ Projek Yang Ditambah(PYD hendaklah menyenaraikan aktiviti / projek yang ditambah

berserta petunjuk prestasinya setelah berbincang dengan PPP)

BilRingkasan Aktiviti/ Projek(Senaraikan aktiviti/ projek)

Petunjuk Prestasi(Kuantiti/ Kualiti/ Masa / Kos)

-

2. Aktiviti/ Projek Yang Digugurkan(PYD hendaklah menyenaraikan aktiviti/ projek yang digugurkan setelah berbincang dengan PPP)

Bil Aktiviti/Projek

11

Page 12: SKT GPK1  format baru

-

BAHAGIAN III – Laporan dan Ulasan Keseluruhan Pencapaian Sasaran Kerja Tahunan Pada Akhir Tahun Oleh PYD dan PPP

1. Laporan/ Ulasan Oleh PYD

2. Laporan/ Ulasan Oleh PPP

12

Sebanyak 99% sasaran kerja tahunan yang ditetapkan telah dilaksanakan sehingga Disember 2014. Insyaalah, prestasi kerja akan dipertingkatkan berdasarkan sasaran pada tahun 2015.

Page 13: SKT GPK1  format baru

Tandatangan PYD Tandatangan PPP

Tarikh : 31 DISEMBER 2014 Tarikh : ________________

13