,T fitd.Bl(5t) -...

2
JABATAN PENDIDIKAN NEGERI PERAK JALAN TTIN ABDUL RAZAK, 30640 IPOH, PERAK DARUL RIDZUAN. Telefon :05-501 5000 Faks :05-527 7273 p ortal : http : / / j pnp er ak.mo e.gov.my * IMALAYSIA: MKYAT DIDAHULUKAN, PENCAPAIAN DIUTAMAKAN , Ruj. Kami : J.Pend.pk,(Sutit)4538 fitd.Bl(5t) Tarikh ,T Oktober 2015 Semua Ketua SeKor Semua Ketua Penolong Pengarah/Ketua Unit Sernua Penolong Pengarah/Akauntan Semua Pegawai Eksekutif/Penolong Akauntan Semua Ketua Unit Kecil Jabatan Pendidikan Perak Semua Pegawai Pendidikan Daerah Pejabat Pendidikan Daerah Negeri perak Semua Pengetua dan Guru Besar Sekolah Menengah dan Rendah Negeri perak Tuan/Puan, uRusAN LAPORAN PENTLATAN PRESTAST (LNPT) TAHUN 2O1s DALAM APLIKASI HRMIS Dengan hormatnya saya diarah merujuk kepada perkara yang tersebut di atas. 2' Dengan ini dimaklumkan bahawa, urusan LNPT 2015 bagi semua anggota yang berkhidmat di bawah pentadbiran jabatan ini perlu dilaksanakan dalam aplikasi HRMIS dalam modul Pengurusan Prestasi (Sasaran Kerja Tahunan (S[0) dan Penitaian prestasi). 3. Sehubungan dengan itu, bersama-sama ini dikemukakan sesalinan Lampiran A berhubung dengan Jadual Tindakan yang perlu dipatuhi oleh semua Pegawai yang DiNilai (PYD), Pegawai Penilai Peftama (PPP) dan Pegawai penilai Kedua (ppK). Sekian, terima kasih. ' BERKHTDy,llruK N EGAM' Say a y anE(en u rut peri nta h, ( HArr -:rr\r* orr=H rsMArL, AMp., ppr.) Pengarah Pendidikan Negeri Perak s.k. Tmbalan Pengarah Pendidikan Negeri Perak PPlzfa.sumtLN PThrmis20 15 ,, C I NTA] LAH B AHAS A KITA'' (Sila catatkan rujukan pejabar ini apabita berhubung) @ffi C€FT|FI€O TO ISO 9il1:2003 CEBTTFIED TO tSO 9001:2&3

Transcript of ,T fitd.Bl(5t) -...

JABATAN PENDIDIKAN NEGERI PERAKJALAN TTIN ABDUL RAZAK,

30640 IPOH, PERAK DARUL RIDZUAN.

Telefon :05-501 5000 Faks :05-527 7273p ortal : http : / / j pnp er ak.mo e.gov.my

* IMALAYSIA: MKYAT DIDAHULUKAN, PENCAPAIAN DIUTAMAKAN ,

Ruj. Kami : J.Pend.pk,(Sutit)4538 fitd.Bl(5t)Tarikh ,T Oktober 2015

Semua Ketua SeKorSemua Ketua Penolong Pengarah/Ketua UnitSernua Penolong Pengarah/AkauntanSemua Pegawai Eksekutif/Penolong AkauntanSemua Ketua Unit KecilJabatan Pendidikan Perak

Semua Pegawai Pendidikan DaerahPejabat Pendidikan Daerah Negeri perak

Semua Pengetua dan Guru BesarSekolah Menengah dan Rendah Negeri perak

Tuan/Puan,

uRusAN LAPORAN PENTLATAN PRESTAST (LNPT) TAHUN 2O1sDALAM APLIKASI HRMIS

Dengan hormatnya saya diarah merujuk kepada perkara yang tersebut di atas.

2' Dengan ini dimaklumkan bahawa, urusan LNPT 2015 bagi semua anggota yangberkhidmat di bawah pentadbiran jabatan ini perlu dilaksanakan dalam aplikasi HRMIS dalammodul Pengurusan Prestasi (Sasaran Kerja Tahunan (S[0) dan Penitaian prestasi).

3. Sehubungan dengan itu, bersama-sama ini dikemukakan sesalinan Lampiran Aberhubung dengan Jadual Tindakan yang perlu dipatuhi oleh semua Pegawai yang DiNilai(PYD), Pegawai Penilai Peftama (PPP) dan Pegawai penilai Kedua (ppK).

Sekian, terima kasih.

' BERKHTDy,llruK N EGAM'

Say a y anE(en u rut peri nta h,

( HArr -:rr\r* orr=H rsMArL, AMp., ppr.)Pengarah Pendidikan Negeri Perak

s.k. Tmbalan Pengarah Pendidikan Negeri Perak

PPlzfa.sumtLN PThrmis20 15

,, C I NTA] LAH B AHAS A KITA''

(Sila catatkan rujukan pejabar ini apabita berhubung)@ffi

C€FT|FI€O TO ISO 9il1:2003 CEBTTFIED TO tSO 9001:2&3

Lampiran AJADUAL TINDAKAN URUSAN LAPORAN PENILAIAN PRESTASI TAHUNAN (LNPT)

TAHUN 2015 DALAM APLIKASI HRMIS

.ffi ilffi *Illlilllllllll.'lllllllIeffi Fdfi

l.ll.*i.ll,..l.

1

a) Mengisi Sasaran Kerja Tahunan (SKT) 2015dan melengkapkan pencapaian sebenar sertamenghantar kepada PPP dalam aplikasi HRMIS

b) Melengkapkan maklumat Penilaian Prestasi2015 Bahagian II- Kegiatan dan sumbangan di luar tugas rasmi

serta latihan dan menghantar kepada PPP

PYD

1.10.2015hingga

31.10.2015

2 Mengesahkan SKT 2015 PYD PPP

3Membuat penilaian (mengisi markah dan ulasan)dan menghantar kepada PPK

PPP

1. 1 1 .2015hingga

8.11.2015

4Membuat penilaian (mengisi markah dan ulasan)dan menghantar kepada Urusetia PPSM

PPK

9.11.2015hingga

20.11.2015

Catatan : PYD(PegawaiYang Dinilai), PPP(Pegawai Penilai Peftama), PPK(Pegawai Penilai Kedua)