FORENSIK DIRI : Oh My Office Bulanan... · mereka tidak tahu atau tidak nampak keperluan untuk...
15
Motivasi Keseronokan Bekerja & Kesetiaan Kepada Organisasi ~ Jabatan Akauntan Negara ILR Impact Learning & Resources : [email protected] 1 FORENSIK DIRI : Oh My Office Jabatan Akauntan Negara 4 Oktober 2017 NAMA : Tandatangan : No. Telefon : Objektif Kursus Setelah menjalani kursus ini, In Syaa Allah peserta akan dapat : 1. Mengenalpasti kekuatan, kelemahan dan potensi diri dalam konteks kecemerlangan prestasi, motivasi dan keseronokan bekerja. 2. Mengubah paragidma diri agar sentiasa bermotivasi, sanggup menerima perubahan, berfikiran positif, dan dinamik ke arah kehidupan yang cemerlang dan seimbang. 3. Memahami teknik memotivasikan diri sendiri dan mendorong orang lain ke arah kecemerlangan. 4. Membentuk sahsiah berkeyakinan diri, re brending nilai diri menjadi orang baharu. 5. Membentuk rangka tindakan meningkatkan motivasi diri, keseronokan bekerja dan kesetiaan kepada organisasi
Transcript of FORENSIK DIRI : Oh My Office Bulanan... · mereka tidak tahu atau tidak nampak keperluan untuk...
Motivasi Keseronokan Bekerja & Kesetiaan Kepada Organisasi ~ Jabatan Akauntan Negara
ILR Impact Learning & Resources : [email protected]
1
FORENSIK DIRI : Oh My Office
Jabatan Akauntan Negara
4 Oktober 2017
NAMA : Tandatangan : No. Telefon :
Objektif Kursus Setelah menjalani kursus ini, In Syaa Allah peserta akan dapat : 1. Mengenalpasti kekuatan, kelemahan dan potensi diri dalam konteks kecemerlangan prestasi, motivasi dan keseronokan bekerja. 2. Mengubah paragidma diri agar sentiasa bermotivasi, sanggup menerima perubahan, berfikiran positif, dan dinamik ke arah kehidupan yang cemerlang dan seimbang. 3. Memahami teknik memotivasikan diri sendiri dan mendorong orang lain ke arah kecemerlangan. 4. Membentuk sahsiah berkeyakinan diri, re brending nilai diri menjadi orang
baharu. 5. Membentuk rangka tindakan meningkatkan motivasi diri, keseronokan bekerja dan kesetiaan kepada organisasi
Motivasi Keseronokan Bekerja & Kesetiaan Kepada Organisasi ~ Jabatan Akauntan Negara
ILR Impact Learning & Resources : [email protected]
2
Pra-Syarat Program : 1. Pasang niat untuk memperbaiki diri. 2. Lapang dada (terhadap sebarang teguran dan kritik). 3. Releks, semangat, dan seronok. 4. Melibatkan diri sepenuhnya (bersungguh-sungguh dalam setiap
tugasan yang dilakukan). 5. Bersedia untuk berubah sekarang.
Falsafah Kursus
Tujuan utama berkursus bukanlah untuk menuntut ilmu semata-mata, tetapi
ialah untuk merangsang tindakan/perubahan.
Langkah pertama untuk berubah - Terima hakikat yang anda sebenarnya
bermasalah.
"Apabila hubungan dengan orang lain bermasalah, semaklah hubungan dengan Allah."
"Ramai orang tidak berubah bukan kerana mereka tidak mahu berubah, tetapi mereka tidak tahu atau tidak nampak keperluan untuk berubah"
Motivasi yang tinggi.Dalam diri kita mesti ada keinginan yang mendalam
Anthony Robbins Dato’ Dr Mohd Fadzilah Kamsah
Zig Ziglar Steven Covey Denis Waitley
RASULULLAH S.A.W.
Motivasi yang hakiki wujud dari diri sendiri. Tiada sesiapa dalam dunia ini yang boleh mendorong kita untuk berubah atau bertindak jika kita enggan untuk melakukannya.
Peribahasa-peribahasa Yang Berkaitan Dengan Motivasi
Kalau hendak seribu daya …..
Genggam bara api biar sampai jadi arang
Alang-alang menyelup pekasam, biar sampai ke …...
Belakang parang diasah lagikan tajam
Motivasi Keseronokan Bekerja & Kesetiaan Kepada Organisasi ~ Jabatan Akauntan Negara
ILR Impact Learning & Resources : [email protected]
3
3 Kategori Manusia Orang Yang Berjaya (Beruntung) Hari ini lebih baik daripada semalam.
Orang Yang Terpedaya Hari ini sama seperti semalam.
Orang Yang Celaka Hari ini lebih teruk daripada semalam.
Motivasi Keseronokan Bekerja & Kesetiaan Kepada Organisasi ~ Jabatan Akauntan Negara
ILR Impact Learning & Resources : [email protected]
4
Prestasi Kerja
Dalam setiap 100 orang pekerja: 8 orang ‘tidak sesuai’ 6 orang ‘pekerja cemerlang’ 86 orang ‘pekerja biasa’ Mesej: Pekerja cemerlang tidak boleh dicari, tetapi perlu dibentuk !
Jika anda tidak mampu melakukan sesuatuperubahan, jadilah
orang baru yang mampu melakukan perubahan tersebut.
Motivasi Keseronokan Bekerja & Kesetiaan Kepada Organisasi ~ Jabatan Akauntan Negara
ILR Impact Learning & Resources : [email protected]
5
Sikap Positif
Orang baik Mesra Senyum Murah hati Berazam Tenteram Optimis Ceria Semangat Sabar Berani Simpati Yakin Solat Sedekah Maaf Suka menolong Sangka baik Ingat mati Syukur Endorphins Enkephalins Norepinephrine 1. Bertenaga 2. Sistem badan sempurna 3. Sihat 4. Cepat pulih 5. Wajah menawan 6. Awet muda 7. Orang saying
Sikap Negatif Sangka buruk Muram Benci Putus asa Angkuh/sombong Hiba Cemas Pesimis Tidak sabar Lemah semangat Dendam Khuatir Takut Tak yakin Kedekut Ingkar Marah Cinta dunia Pentingkan diri sendiri Adrenaline Cortisone Toxins 1. Cepat penat 2. Sistem badan terganggu 3. Mudah sakit 4. Lambat pulih 5. Wajah hodoh 6. Cepat tua 7. Orang benci,
Motivasi Keseronokan Bekerja & Kesetiaan Kepada Organisasi ~ Jabatan Akauntan Negara
ILR Impact Learning & Resources : [email protected]
6
SENARAIKAN MATLAMAT ANDA BEKERJA
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
Motivasi Keseronokan Bekerja & Kesetiaan Kepada Organisasi ~ Jabatan Akauntan Negara
ILR Impact Learning & Resources : [email protected]
7
KESERONOKAN BEKERJA Mesti seronok dengan kerja kita.
Lebih daripada 50% waktu jaga kita berlalu di tempat kerja.
Ini bermakna jikalau kita tidak seronok bekerja, lebih daripada 50% waktu
jaga kita akan dipenuhi dengan kebosanan.
Mesti seronok dengan kerja kita. Kalau tidak, rugi hidup.
Ada orang dapat penyakit Mondaygitis.
Bangga dan seronok dengan tugas.
Kerja kita merupakan sebahagian besar dalam kehidupan kita.
Jangan sia - siakan.
Keseronokan Bekerja :
Kunci kejayaan
Pelincir produktiviti
Kita dapat mencapai matlamat kita 10 kali lebih cepat sekiranya
kita seronok bekerja
Untuk mendapat keseronokan bekerja kita kena lihat keuntungannya
@ Bodoh sangat kalau tak kerja kuat.
Kunci Kepada Keseronokan Bekerja : Matlamat (niat) yang murni
Motivasi Keseronokan Bekerja & Kesetiaan Kepada Organisasi ~ Jabatan Akauntan Negara
ILR Impact Learning & Resources : [email protected]
8
Pengajaran Matlamat Kerja Berganda
Terdapat banyak sebab kita bekerja. Justeru terdapat banyak sebab untuk
bermotivasi dengan kerja.
Dengan terdapatnya banyak sebab bekerja, kita akan lebih menghargai
kerja kita. Kerja kita akan menjadi lebih bermakna.
Kebanyakan sebab bekerja adalah untuk kebaikan individu itu sendiri.
Justeru seseorang tidak perlu diselia dengan rapi untuk bekerja dengan
bersungguh-sungguh.
Manusia tidak malas. ... Tetapi ramai manusia menjadi malas kerana
mereka mempunyai matlamat yang mati. Iaitu matlamat yang tidak dapat
merangsang mereka untuk bekerja dengan rajin.
Kata lain: Mereka tidak mempunyai sebab-sebab.
Cari keberkatan dalam pekerjaan : Matlamat kerja berkualiti sebagai ibadat
PETUA KESERONOKAN BEKERJA, OH MY OFFICE !
1) Cari dan lihat kebaikan organisasi
2) Berfikiran positif
3) Senyum selalu
4) Bina kehidupan yang seimbang
5) Bentuk matlamat kerja yang murni
6) Beri ganjaran dan pengiktirafan kepada diri sendiri di atas setiap kejayaan
7) Rancang masa dan kerja
8) Wujudkan hubungan yang baik dengan rakan sekerja
9) Rangsang diri agar sentiasa bermotivasi
10) Wujudkan hubungan pelanggan yang memuaskan
11) Wujudkan suasana persekitaran yang kondusif
12) Sentiasa redha dan bersyukur
13) Sentiasa berdoa
Motivasi Keseronokan Bekerja & Kesetiaan Kepada Organisasi ~ Jabatan Akauntan Negara
ILR Impact Learning & Resources : [email protected]
9
Motivasi Keseronokan Bekerja & Kesetiaan Kepada Organisasi ~ Jabatan Akauntan Negara
ILR Impact Learning & Resources : [email protected]
10
OH MY OFFICE ! & KESETIAAN KEPADA ORGANISASI
Motivasi Keseronokan Bekerja & Kesetiaan Kepada Organisasi ~ Jabatan Akauntan Negara
ILR Impact Learning & Resources : [email protected]
11
Motivasi Keseronokan Bekerja dan Kesetiaan Kepada Organisasi :
FORENSIK DIRI; OH MY OFFICE
1. Pasang niat untuk jadi yang terbaik
2. Menjaga ibadah dan berdoa
3. Berdisiplin
4. Sentiasa memperbaiki diri.
5. Mencari keberkatan. ( Rezki, Ilmu, Masa )
6. Sentiasa menghormati orang lain.
7. Bertanggungjawab dan setia kepada organisasi.
8. Sentiasa berfikiran positif
9. Semangat kerja sepasukan yang mantap.
10. Sentiasa bersemangat, ceria dan memberikan lebih dari yang diminta
11. Sentiasa berintegriti
12. Sentiasa bermaaf-maafan.
13. Menerima teguran dengan lapang dada.
14. Patuh peraturan dan undang – undang
15. Berusaha untuk jadi aset penting kepada organisasi
16. Sentiasa menghormati orang lain
17. Pandai rangsang diri dan orang lain.
18. Mementingkan organisasi lebih daripada diri sendiri.
19. Bersedia membantu rakan sekerja dan menerima bantuan.
20. Sentiasa komited
21. Rendah diri (humble)
22. Berpegang kepada misi & visi organisasi
23. Mahir dalam komunikasi
24. Sensitif kepada persekitaran
Motivasi Keseronokan Bekerja & Kesetiaan Kepada Organisasi ~ Jabatan Akauntan Negara
ILR Impact Learning & Resources : [email protected]
12
RE BRANDING NILAI DIRI
Motivasi Keseronokan Bekerja & Kesetiaan Kepada Organisasi ~ Jabatan Akauntan Negara
ILR Impact Learning & Resources : [email protected]
13
Motivasi Keseronokan Bekerja & Kesetiaan Kepada Organisasi ~ Jabatan Akauntan Negara
ILR Impact Learning & Resources : [email protected]
14
Motivasi Keseronokan Bekerja & Kesetiaan Kepada Organisasi ~ Jabatan Akauntan Negara
ILR Impact Learning & Resources : [email protected]
15
~ SELAMAT BERKURSUS ~
