KEBEBASAN ORGANISASI

8/17/2019 KEBEBASAN ORGANISASI

1/17

KEBEBASAN ORGANISASI

Kebebasan berarti kemerdekaan untuk bertindak sesuai dengan kemauan hati. Namun,

kebebasan kita hendaknya tak mengganggu kebebasan orang lain. Kita sebaiknyamenggunakan kebebasan kita dengan rasa tanggung jawab. Menggunakan kebebasan secara

bertanggung jawab merupakan perwujudan dari sikap menghormati kebebasan orang lain

untuk melaksanakan hak dan kewajibannya.

Salah satu contoh kebebasan kita adalah bebas memilih organisasi, baik yang ada di

lingkungan sekolah maupun di lingkungan masyarakat. Kebebasan berorganisasi artinya hak

asasi seseorang untuk memilih atau bergabung dengan suatu organisasi yang sesuai dengan

hati nuraninya. Jadi tidak ada orang yang berhak melarang seseorang untuk berorganisasi.

Di Indonesia, hak organisasi diatur oleh undangundang. !ak berorganisasi secara

tidak langsung tersirat dalam pancasila, sebagai sumber hokum Indonesia, dan tercantum

dalam ""D #$%&, terutama 'asal () * +yat -. Dalam pasal tersebut dikatakan bahwa setiap

orang berhak atas kebebasan berserikat, berkumpul dan menyatakan pendapat. Maksudnya

adalah setiap warga Negara Indonesia memiliki hak untuk bebas memilih atau membentuk

suatu organisasi atau kelompok yang sesuai dengan minat yang mereka miliki. /idak ada satu

pihak pun yang boleh memaksa atau melarang seseorang untuk bergabung dengan suatu

organisasi. /etapi, sekali lagi perlu diingat bahwa kebebasan ini tidak boleh mengganggu hak

dan kebebasan orang lain.

A. PENGERTIAN ORGANISASI

0rganisasi +1unani2 345676, organon alat adalah suatuὄ kelompok orang dalam suatu

wadah untuk tujuan bersama.

/erdapat beberapa teori dan perspekti8 mengenai organisasi, ada yang cocok satu sama

lain, dan ada pula yang berbeda. 0rganisasi pada dasarnya digunakan sebagai tempat atau

wadah bagi orangorang untuk berkumpul, bekerjasama secara rasional dan sistematis,

terencana, terpimpin dan terkendali, dalam meman8aatkan sumber daya +uang, material,

mesin, metode, lingkungan, saranaparasarana, data, dan lain sebagainya yang digunakan

secara e8isien dan e8ekti8 untuk mencapai tujuan organisasi.

Menurut para ahli terdapat beberapa pengertian organisasi sebagai berikut.

Stoner mengatakan bahwa organisasi adalah suatu pola hubunganhubungan yangmelalui mana orangorang di bawah pengarahan atasan mengejar tujuan bersama

James D. Mooney mengemukakan bahwa organisasi adalah bentuk setiap perserikatan

manusia untuk mencapai tujuan bersama

https://id.wikipedia.org/wiki/Bahasa_Yunanihttps://id.wikipedia.org/wiki/Bahasa_Yunanihttps://id.wikipedia.org/wiki/Kelompokhttps://id.wikipedia.org/wiki/Uanghttps://id.wikipedia.org/wiki/Materialhttps://id.wikipedia.org/wiki/Mesinhttps://id.wikipedia.org/wiki/Metodehttps://id.wikipedia.org/wiki/Lingkunganhttps://id.wikipedia.org/w/index.php?title=James_D._Mooney&action=edit&redlink=1https://id.wikipedia.org/w/index.php?title=James_D._Mooney&action=edit&redlink=1https://id.wikipedia.org/wiki/Kelompokhttps://id.wikipedia.org/wiki/Uanghttps://id.wikipedia.org/wiki/Materialhttps://id.wikipedia.org/wiki/Mesinhttps://id.wikipedia.org/wiki/Metodehttps://id.wikipedia.org/wiki/Lingkunganhttps://id.wikipedia.org/w/index.php?title=James_D._Mooney&action=edit&redlink=1https://id.wikipedia.org/wiki/Bahasa_Yunani


2/17

9hester I. :ernard berpendapat bahwa organisasi adalah merupakan suatu sistem

akti;itas kerja sama yang dilakukan oleh dua orang atau lebih

Stephen '.


3/17

1. 'emungutan suara

1aitu pemilihan dengan cara menghitung perolehan suara para anggota

$. klamasi

1aitu pernyataan setuju secara lisan dari anggota

(. 'enunjukan secara langsung?komunikasi1aitu ketua di tunjuk secara langsung oleh anggota

G. PE5I5PIN ORGANISASI

'emimpin organisasi adalah orang yang ditunjuk untuk memimpin dan mempersatukan

kelompok dalam organisasi.

Peranan 7emim7in sangat besar dalam organisasi8 antara lain sebagai beriut.#

1. Menciptakan kekompakan dalam organisasi yang dipimpin.

$. Mampu menyelesaikan persoalan yang dihadapi dalam kelompok organisasi yang

dipimpinnya.(. Mampu memoti;asi kerja bagi setiap anggota yang ada dalam kelompok organisasi

yang dipimpinnya. 6al,/al &ang /arus dimilii ole/ 7emim7in adala/ sebagai beriut.

#. Memiliki si8at jujur.

(. Memiliki pengetahuan yang luas.

-. Mampu memberikan pengarahan.

%. Memiliki kreati;itas.&. Mempunyai inisiati8.

A. Mempunyai si8at lapang dada.

B. Mempunyai si8at adil.). Suka bermusyawarah dalam mengambil keputusan.

$. Memiliki tanggung jawab yang besar.

#C. Mempunyai sikap yang tegas.##. Senang melakukan kegiatan yang baik.

#(. Mempunyai kedisiplinan. *iri,iri Anggota organisasi &ang bai sebagai beriut#

#. Mau bekerja sama dengan anggota yang lain.

(. Melaksanakan keputusan yang sudah ditetapkan bersama.

-. Disiplin dalam melaksanakan tugas sebagai anggota.%. Ikut mendukung segala keputusan yang diambil bersama.

&. Memberikan masukan kepada pemimpin.

6. 5AN4AAT 5ENGIKUTI ORGANISASI

1. Menambah wawasan dan pengalaman

$. Mengetahui dan mengembangkan bakat

(. Menambah teman

!. :elajar mengemukakan pendapat

". :elajar menghormati orang lain

2. :elajar menghargai orang lain

3. Mudah bergaul

%. Melatih diri kemandirian. Melatih kedisiplinan

19. Membagi dan mengisi waktu dengan kegiatan yang berman8aat

11. Menimbulkan kepercayaan diri dan tidak mudak mengeluh

I. :ABATAN DA-A5 ORGANISASI BESERTA TUGASN+A


4/17

1. Ketua

Mengurus organisasi :ertanggung jawab akan keberlangsungan organisasi

Memimpin setiap rapat

Mengadakan hubungan dengan pihak luar

Membuat rencana kerja$. ;ail etua Membantu ketua dalam mengurus organisasi

Menggantikan tugas ketua, jika ketua berhalangan

(. Seretaris

Membuat agenda kegiatan organisasi

Membuat suratsurat yang diperlukan Membuat pengarsipan suratsurat

Membantu ketua dalam membuat rencana kerja

!. Benda/ara

Mengurus maslah keuangan organisasi Membuat laporan keuangan

Membantu ketua dalam membuat rencana kerja

". *onto/ sesi,sesi

Seksiseksi bidang dapat dibentuk sesuai kebutuhan, sesuai kegiatan dan jenis

organisasi itu sendiri2

a Seksi keamanan

b Seksi konsumsic Seksi kebersihan

d Seksi akomodasi

e Seksi dokumentasi8 Seksi dekorasi

g Seksi publikasi

h dll

:. 5A*A5,5A*A5 BENTUK ORGANISASI

1. Organisasi


5/17

!K/I +!impunan Kelompok /ani Indonesia, M"I +Majelis "lama Indonesia, 'MI

+'alang Merah Indonesia, dll.

!. Organisasi bisnis

0rganisasi bisnis adalah organisasi yang bertujuan untuk mendapatkan keuntungan darihasil organisasi yang dibangun. 9ontoh 2 '/ +'erseroan /erbatas, 9.

". Organisasi resmi

0rganisasi resmi adalah organisasi yang terda8tar di lembaga pemerintahan. 0rganisasi

ini bisa langsung dibentuk oleh pemerintah atau hanya ada hubungannya dengan

pemerintahan. 9ontoh 2 Departemen 'endidikan, Departemen gama, 'SSI,

'*


6/17

0rganisasi wanita merupakan perkumpulan yang anggotaanggotanya terdiri dari kaum

perempuan.9ontoh organisasi wanita antara lain E Dharma wanita, 'KK,dll

3. Organisasi Keagamaan

0rganisasi keagamaan merupakan organisasi yang bergerak dalam bidang keagamaan.

0rganisasi keagamaan adalah2a. gama Islam 2 M"I +Majelis "lama Indonesia

b. gama Kristen 2 'HI +'ersekutuan Herejagereja Indonesia

c. gama Katolik 2 KFI +Kon8erensi Faligereja Indonesiad. gama !indu 2 '!DI +'arisada !indu Dharma Indonesia

e. gama :udha 2 Falubi +'erwakilan "mat :udha Indonesia

8. gama Khonghucu 2 M/KIN +Majelis /inggi gama Khonghucu Indonesia

%. Organisasi Pro


7/17

Kekuasaan tertinggi organisasi koperasi terdapat pada rapat anggota. Koperasi dapat

berjalan lancer harus mempunyai dana. Sumber dana koperasi ada - yaituEa. Simpanan 'okok

1aitu sejumlah uang yang wajib dibayarkan oleh anggota koperasi.

b. Simpanan Fajib

1aitu sejumlah jumlah simpanan yang harus dibayarkan anggota kepada koperasi

dalam waktu tertentu.

c. Simpanan Sukarela

1aitu tabungan anggota yang besarnya tergantung kemampuan anggota dengan besaran

jasa sesuai kesepakatan anggota yang dirumuskan dalam rapat anggota tahunan +a)

Induk organisasi 'M< adalah 'MI yang tujuannya adalah meltih siswa untuk dapat

melakukan '-K +'ertolongan 'ertama 'ada Kecelakaan. 0rganisasi 'M< dimulai

pada tingkat SM' dan SM.

3. PA 'Peinta Alam)

%. Komite Seola/

. Klub Ola/raga se7erti


8/17

Disusun 0leh 2

KE-O5POK

Alvi DevriansyahSeptian Luthf Nugraha

Ikhsan Ahmad FauziRiyad Perdana

KELAS V-C

SDN PERMATA HIJAU

2016


9/17

Disusun 0leh 2

KE-O5POK 19

Isma MahdalenaSiti Aisyah

Syaira Maulidina RidwanFemi Putri ani Pasari!u

KELAS V-C

SDN PERMATA HIJAU


10/17

2016

Disusun 0leh 2

KE-O5POK !

"af #inar $a%endraDanu Pratama Putra

Muhammad I&!alAl'Farid Maulani

KELAS V-C


11/17

SDN PERMATA HIJAU

2016

Disusun 0leh 2

KE-O5POK (

Salma Andini PutriIsf Davina Isad (ariertaMaliha Raudah Fildzah)asih Natalia Sinaga

KELAS V-C


12/17

SDN PERMATA HIJAU

2016

Disusun 0leh 2

KE-O5POK 1

Shella Patri*ia AndaniLinda Nur Apipah

+ihan Nurhavi,ah Salsa!ilaLinda N-vi Dwi Anggraeni

KELAS V-C


13/17

SDN PERMATA HIJAU

2016


14/17

Disusun 0leh 2

KE-O5POK 2

.i-na R-si R-siana

Fadhila Nurul /-l!uSelf Sri LestariShavanda (a%ar Madinah

KELAS V-C

SDN PERMATA HIJAU

2016


15/17

Disusun 0leh 2

KE-O5POK %

Arum RizkytaSyeril Aulya RahmaSiti 0ulfa Nurrafe

0ahra Azkiya Fakhira

KELAS V-C

SDN PERMATA HIJAU


16/17

2016

Disusun 0leh 2

KE-O5POK "

Angeli*a 1rista "ahyudiFathimah AzzahraAlfa Nurr-*hmah

"idia Purnama Dewi

KELAS V-C


17/17

SDN PERMATA HIJAU

2016

KEBEBASAN ORGANISASI

Documents

Transcript of KEBEBASAN ORGANISASI