sekolahk · Web viewSEMINAR KAJIAN TINDAKAN Meningkatkan pencapaian UPSR dari segi kualiti dan...
Transcript of sekolahk · Web viewSEMINAR KAJIAN TINDAKAN Meningkatkan pencapaian UPSR dari segi kualiti dan...
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
PERANCANGAN STRATEGIK 2014 – 2016
KURIKULUM
SK TAMAN BUNGA RAYA 1
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
BAHAN PELAN PEMBANGUNAN PENDIDIKAN MALAYSIA
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
SK TAMAN BUNGA RAYA (1) ANALISIS PERSEKITARAN PENGURUSAN :1. KURIKULUM
Kekuatan (K) Kelemahan (L)
K1 - Mempunyai Guru Besar Cemerlang dan para pentadbir yang sentiasa memberi komitmen dan sokongan dalam menjayakan apa juga aktiviti.
L1 - Peratus Gagal UPSR 2012 – 29.6%Peratus gagal penuh UPSR 2012 – 2.1%
K2 - 90% guru mengajar mengikut opsyen masing-masing L2 - Bilangan pencapaian semua Subjek gred A masih rendah dan menurun, dimana pada tahun 2011 seramai 30 orang pelajar menurun kepada 23 orang pada 2012.
K3 - 90% guru mempunyai sekurang-kurangnya 5 tahun pengalaman didalam bidang pendidikan
L3 - 10% guru kurang bermotivasi
K4 - 90% guru mempunyai komitmen yang tinggi dalam tugas masing-masing terutamanya dalam P&P dan mempunyai semangat kerja berpasukan.
L4 - Pemantuan belum menjadi budaya kerja professional yang unggul
K5 - Terdapat guru pemeriksa kertas UPSR yang boleh berkongsi pengetahuan dan pengalamannya.
L5 - Sebahagian guru belum mantap mengaplikasikan P&P berkesan melalui Kepelbagaian Pedagogi.
K6 - Terdapat 2 orang guru kaunseling yang berpengalaman L6 - Belum ada guru yang melaksanakan Kajian Tindakan untuk meningkatkan keberkesanan P&P.
K7 - Terdapat guru jurulatih utama L7 - Beban kerja pengkeranian yang mengganggu P&P guru. K8 - Mempunyai 60% guru siswazah L8 - Masih terdapat guru yang tidak mengajar Subjek opsyen. K9 - Mempunyai kemudahan Bilik Khas seperti Makmal Sains
Pusat Sumber, Bilik Akses, Bengkel kemahiran hidup dan Makmal Komputer yang berfungsi dengan baik bagi membantu proses P&P.
L9 - Bilangan pelajar terlalu ramai dalam setiap kelas iaitu mencapai sehingga 40 orang.
K10 - 90% guru-guru celik IT L10 - Guru masih belum mantap dalam menyediakan soalan ujian/peperiksaan mengikut Jadual Spesifikasi Ujian.
K11 - Terdapat 1 orang guru pemulihan khas dan 1 orang guru pemulihan khas NKRA.
L11 - Masih terdapat pelajar tahap 2 yang masih belum boleh membaca dengan lancar.
K12 - Mempunyai Program Pendidikan Khas Integrasi (PPKI). L12 - Sikap ibubapa yang tidak peka terhadap kepentingan pelajaran anak-anak.
SK TAMAN BUNGA RAYA (1) ANALISIS PERSEKITARAN PENGURUSAN :
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
1. KURIKULUM
Peluang (P) Cabaran (C)
P1 - PIBG sedia memberi kerjasama dalam aktiviti sekolah. C1 - Masih ada ibu bapa yang kurang mengawasi anak-anak di luar waktu persekolahan.
P2 - Hubungan baik dengan komuniti setempat, PPD,JPN,KPM dan NGO
C2 - Tahap kesedaran pelajar terhadap kepentingan pelajaran masih rendah.
P3 - Hubungan baik pihak sekolah dengan akhbar Didik (Berita harian), New Straits Times Press dan Star Publication.
C3 Sebilangan besar pelajar datang dari keluarga yang sosioekonomi dan tahap pendiidikan yang rendah.
P4 - Bantuan dari Pusat Zakat dan Pertubuhan Sri Sinar C4 - Sikap segelintir ibubapa yang tidak peka terhadap kehadiran anak-anak kesekolah.
P5*
- Bantuan daripada agensi luar untuk aktiviti motivasi dan peningkatan sahsiah
C5 - Murid-murid yang tidak bermotivasi menyebabkan beberapa program sekolah kurang berkesan.
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
PELAN STRATEGIK SK TAMAN BUNGA RAYA 1TAHUN 2014-2016
NKRA Meluaskan Akses Kepada Pendidikan Berkualiti dan Berkemampuan JADUAL 1Sub-NKRA Tawaran Baru Kepada Pemimpin Sekolah JPS/SJK-PS/01
Bidang Keutamaan PPPM Pengurusan Kurikulum
KPI Pengarah/PPD/Sek
Pencapaian Pelajar Dalam Peperiksan Berdasarkan Gred Purata Negeri(GPN)UPSR (2.16),PMR(2.52) dan SPM(4.80)
Sektor/PPD/Sekolah SEKOLAHBidang/Unit Akademik
Teras Strategik Isu-Isu Strategik Strategi Pelan Tindakan KPI
SasaranTOV 2014 2015 2016
Pengurusan Kurikulum / Akademik
Tahap pencapaian murid dalam peperiksaan awam belum mencapai visi yang ditetapkan
Meningkatkan pencapaian murid dalam peperiksaan awam ke tahap visi ditetapkan
Meningkatkan pencapaian UPSR dari segi kualiti dan kuantiti
Peratus murid mendapat semua Subjek gred A (Meningkat 1%)
7.9%(2012)
8.9% 9.9% 10.9%
Peratus murid lulus(Meningkat 1 %)
70.4% 71.4% 72.4% 73.4%
Nilai gred purata keseluruhan (Turun 0.1)
2.30% 2.20% 2.10% 2.00%
Peratus murid 2.1 1.6% 1.1% 0.6%
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Teras Strategik Isu-Isu Strategik Strategi Pelan Tindakan KPI
SasaranTOV 2014 2015 2016
gagal semua subjek (Menurun 0.5%)
*taip mana yang berkenaan
Nota Jadual 1:
1. Perlu dibina sekali sahaja bagi tempoh tiga tahun seperti yang telah dipersetujui oleh JPN dan PPD.2. Jadual sPeCt (school Programme Check tool) dan Analisis Persekitaran (SWOC) perlu disediakan sebelum Jadual 1.3. Jangan ubah saiz dan font tulisan serta maklumat jadual. Sila isi dengan maklumat yang tepat dalam petak kosong berpandukan
penerangan tertera.
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
PELAN TAKTIKAL SK TAMAN BUNGA RAYA 1TAHUN 2014STRATEGI 1
NKRA Meluaskan Akses Kepada Pendidikan Berkualiti dan Berkemampuan JADUAL 2Sub-NKRA Tawaran Baru Kepada Pemimpin Sekolah JPS/SJK-PS/02
Bidang Keutamaan PPPM Pengurusan Kurikulum
KPI Pengarah/PPD/Sek
Pencapaian Pelajar Dalam Peperiksan Berdasarkan Gred Purata Negeri(GPN)UPSR (2.16),PMR(2.52) dan SPM(4.80)
Sektor/PPD/Sekolah SEKOLAH
Bidang/Unit AKDEMIK
Strategi ST1. Menggunakan kepakaran pengetua cemerlang untuk memimpin guru dalam pelbagai kepakaran untuk mengerakkan PROGRAM PENINGKATAN AKADEMIK SEKOLAH
Bil Program/Projek Objektif Tanggungja
wabTarikh/Tempoh Kos/Sumber KPI TOV Sasaran
1 (PENGURUSAN DATAHEADCOUNT & SAP)
Meningkatkan pencapaian UPSR dari segi kualiti dan kuantiti.
Guru BesarPenolong KananPenyelaras SU PeperiksaanKetua panitiaKaunselorGuru Subjek
Jan - NOv% murid mendapat semua gred A dalam UPSR
% murid lulus dalamUPSR.Nilai gred purata subjek UPSR
7.9 %
70.4%
2.30
Murid tahun 6
2 PENYELIAAN P & P : Meningkatk Guru Besar Jan- Nov % murid mendapat % murid
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Bil Program/Projek Objektif Tanggungja
wabTarikh/Tempoh Kos/Sumber KPI TOV Sasaran
MESRA PENYELIAAN an pencapaian UPSR dari segi kualiti dan kuantiti.
Penolong KananPenyelaras Ketua panitiaKaunselorGuru Subjek
semua gred A dalam UPSR
7.9% mendapat semua gred A dalam UPSR
3 BENGKEL TEKNIK MENJAWAB DAN PENANDAAN
Meningkatkan pencapaian UPSR dari segi kualiti dan kuantiti.
Guru BesarPenolong KananPenyelaras Ketua panitiaKaunselorGuru Subjek
Fasa 1:Jan – Feb
Fasa 2:Mac - April
% murid mendapat semua gred A dalam UPSR
7.9% % murid mendapat semua gred A dalam UPSR
4 PEREALISASIAN ITEM : BENGKEL JSU
Meningkatkan pencapaian UPSR dari segi kualiti dan kuantiti.
Guru Besar
Penolong Kanan
Penyelaras LADAP
Ketua panitia
Kaunselor
Guru Subjek
Januari % murid mendapat semua gred A dalam UPSR
7.9% % murid mendapat semua gred A dalam UPSR
5. BENGKEL PEMBUGARAN VLE- FROG
Meningkatkan pencapaian UPSR dari segi kualiti dan kuantiti.
Guru Besar
Penolong Kanan
Penyelaras LADAP
Ketua panitia
April - Mei % murid mendapat semua gred A dalam UPSR
7.9% % murid mendapat semua gred A dalam UPSR
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Bil Program/Projek Objektif Tanggungja
wabTarikh/Tempoh Kos/Sumber KPI TOV Sasaran
Kaunselor
Guru Subjek6 BENGKEL PEMBUGARAN
I-THINKMeningkatkan pencapaian UPSR dari segi kualiti dan kuantiti.
Guru Besar
Penolong Kanan
Penyelaras LADAP
Ketua panitia
Kaunselor
Guru Subjek
April - Mei % murid mendapat semua gred A dalam UPSR
7.9% % murid mendapat semua gred A dalam UPSR
1. Jadual OPPM (one page project manager) jika disediakan dan diletakkan sebelum Jadual 2 boleh menyokong skor peroleh skor 6 dalam SKPM.
2. Jangan ubah saiz dan font tulisan serta maklumat jadual. Sila isi dengan maklumat yang tepat dalam semua petak kosong.
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
PELAN TAKTIKAL SK TAMAN BUNGA RAYATAHUN 2014STRATEGI 2
NKRA Meluaskan Akses Kepada Pendidikan Berkualiti dan Berkemampuan JADUAL 2Sub-NKRA Tawaran Baru Kepada Pemimpin Sekolah JPS/SJK-PS/02
Bidang Keutamaan PPPM Kurikulum
KPI Pengarah/PPD/Sek
Pencapaian Pelajar Dalam Peperiksaan Berdasarkan Gred Purata Negeri (GPN) UPSR (2.16), PMR (2.52) dan SPM (4.80)
Sektor/PPD/SEK SK Taman Bunga Raya 1Bidang /Unit Akademik
Strategi ST2: Menggunakan kepakaran Guru Cemerlang / pemeriksa / Jurulatih Utama dan semua Guru Terlatih yang mempunyai komitmen tinggi untuk meningkatkan pencapaian murid melalui PROGRAM PENINGKATAN AKADEMIK SEKOLAH.
Bil Program/Projek Objektif Tanggungjaw
abTarikh/Tempoh Kos/Sumber KPI TOV Sasaran
1 P&P BERKESAN :”Julang Terbilang”(Kualiti)* Ceramah Motivasi* Santapan Rohani* Kem Bina Insan (special)* Kelas Tambahan Sabtu * Kelas Akademik Masa Cuti* Gempur A* “Dean List” & Penghargaan.* Teknik Menjawab
Meningkatkan pencapaian UPSR dari segi kualiti dan kuantiti.
Guru Besar
Penolong Kanan
Penyelaras Aliran
Penyelaras Kecemerlangan UPSR
Ketua panitia
Kaunselor
Januari-September
% murid mendapat semua gred A dalam UPSR.
70.4% 75.4%75% 78%
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Bil Program/Projek Objektif Tanggungjaw
abTarikh/Tempoh Kos/Sumber KPI TOV Sasaran
* Kelas Tahanan AGuru Subjek
2P&P BERKESAN : Jejak Kegemilangan(Kuantiti)
* Ujian Diagnostik* Ceramah Motivasi* Santapan Rohani* Kem Bina Insan* Kelas Tambahan Sabtu * Kelas Akademik Masa Cuti* Bengkel teknik menjawab* Tempur Topikal
Meningkatkan pencapaian UPSR dari segi kualiti dan kuanti
Guru Besar
Penolong Kanan
Penyelaras Aliran
Penyelaras Kecemerlangan UPSR
Ketua panitia
Kaunselor
Guru Subjek
Februari - September
% murid mendapat semua gred A dalam UPSR.
75 % 78%
3P&P BERKESAN :
”Permata Mutiara Hati”* Perlaksanaan PATS* Sentuhan Permata Hati (ASNAF)* Sentuhan Mutiara Hati (Klinikal) Lawatan mesra
kerumah pelajar
Meningkatkan pencapaian UPSR dari segi kualiti dan kuanti
Guru Besar
Penolong Kanan
Penyelaras
Ketua panitia
Kaunselor
Guru Disiplin
Guru Subjek
Guru Pemulihan
Februari - November
% murid mendapat semua gred A dalam UPSR.
75% 78%
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Bil Program/Projek Objektif Tanggungjaw
abTarikh/Tempoh Kos/Sumber KPI TOV Sasaran
4 P&P BERKESAN : LINUS”PROGRAM SINAR”
* Kelas sinar pagi(Tahun 1)* Bimbingan Sabtu* Bimbingan Masa Cuti* Sentuhan pemulihan hati ke hati* Lawatan Mesra kerumah pelajar
Meningkatkan pencapaian UPSR dari segi kualiti dan kuanti
Guru Besar
Penolong Kanan
Penyelaras
Ketua panitia
Kaunselor
Guru Disiplin
Guru Subjek
Guru Pemulihan
Januari - November
75% 78%
1. Perlu dibina setiap tahun. 2. Maklumat KPI, TOV dan Sasaran disalin dari Jadual 1. Sasaran bagi tahun semasa dari Jadual 1 manakala TOV adalah pencapaian
sebenar dari tahun sebelumnya. 3. Jadual OPPM (one page project manager) jika disediakan dan diletakkan sebelum Jadual 2 boleh menyokong skor peroleh skor 6 dalam SKPM. 4. Jangan ubah saiz dan font tulisan serta maklumat jadual. Sila isi dengan maklumat yang tepat dalam semua petak kosong
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
PELAN TAKTIKAL JPN/PPD/SEKOLAHTAHUN 2014STRATEGI 3
NKRA Meluaskan Akses Kepada Pendidikan Berkualiti dan Berkemampuan JADUAL 2Sub-NKRA Prasekolah, LINUS, Sekolah Berprestasi Tinggi dan Tawaran Baru* JPS/SJK-PS/02
Bidang Keutamaan PPPM Kurikulum
KPI Pengarah/PPD/Sek
Pencapaian Pelajar Dalam Peperiksaan Berdasarkan Gred Purata Negeri (GPN) UPSR (2.16)
Sektor/PPD/Sekolah SK Taman Bunga Raya 1
Bidang/Unit Akademik
Strategi ST3: Menggunakan khimat kepakaran guru-guru yang dipimpin oleh Guru Besar Cemerlang untuk meningkatkan pencapaian murid dengan sokongan KPM,JPN,PPD,PIBG dan NGO
Bil Program/Projek Objektif Tanggungja
wabTarikh/Tempoh Kos/Sumber KPI TOV Sasaran
1 SEMINAR KAJIAN TINDAKAN Meningkatkan pencapaian UPSR dari segi kualiti dan kuanti
Guru Besar
Penolong Kanan
Penyelaras
LADAP
Ketua panitia
Januari - November
% murid mendapat semua gred A dalam UPSR.
7.9%
70.4%
2.3%
% murid mendapat semua gred A dalam UPSR.
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Bil Program/Projek Objektif Tanggungja
wabTarikh/Tempoh Kos/Sumber KPI TOV Sasaran
Kaunselor
Guru Disiplin
Guru Subjek
23
Nota Jadual 2:
1. Perlu dibina setiap tahun.2. Maklumat KPI, TOV dan Sasaran disalin dari Jadual 1. Sasaran bagi tahun semasa dari Jadual 1 manakala TOV adalah pencapaian
sebenar dari tahun sebelumnya.3. Jadual OPPM (one page project manager) jika disediakan dan diletakkan sebelum Jadual 2 boleh menyokong skor peroleh skor 6
dalam SKPM.4. Jangan ubah saiz dan font tulisan serta maklumat jadual. Sila isi dengan maklumat yang tepat dalam semua petak kosong.
PELAN TAKTIKAL JPN/PPD/SEKOLAHTAHUN 2014STRATEGI 4
NKRA Meluaskan Akses Kepada Pendidikan Berkualiti dan Berkemampuan JADUAL 2
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Bil Program/Projek Objektif Tanggungja
wabTarikh/Tempoh Kos/Sumber KPI TOV Sasaran
1 MOTIVASI (RUJUK PERANCANGAN STRATEGIK UNIT BIMBINGAN & KAUNSELING – HEM)
Meningkatkan pencapaian UPSR dari segi kualiti dan kuanti
Guru Besar
Penolong Kanan
Ketua panitia
Kaunselor
Guru Disiplin
Guru Subjek
Januari hingga Disember
% murid mendapat semua gred A dalam UPSR
% murid lulus dalamUPSR.Nilai gred purata subjek UPSR
7.9%
70.4%
2.30
Murid tahun 6
23
Nota Jadual 2:
1. Perlu dibina setiap tahun.2. Maklumat KPI, TOV dan Sasaran disalin dari Jadual 1. Sasaran bagi tahun semasa dari Jadual 1 manakala TOV adalah pencapaian
sebenar dari tahun sebelumnya.3. Jadual OPPM (one page project manager) jika disediakan dan diletakkan sebelum Jadual 2 boleh menyokong skor peroleh skor 6
dalam SKPM.4. Jangan ubah saiz dan font tulisan serta maklumat jadual. Sila isi dengan maklumat yang tepat dalam semua petak kosong.
PELAN OPERASI JPN/PPD/SEKOLAH TAHUN 2014
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Sektor/PPD/Sekolah
SK Taman Bunga Raya 1 JADUAL 3
Bidang/Unit Kurikulum JPS/SJK-PS/03
Program/Projek Pengurusan Data (Headconnt & SAP)Objektif Pada akhir tahun 2014, pencapaian pelajar dalam UPSR meningkat:
i. 8.9% pelajar mendapat semua A ii. 71.4% pelajar lulus iii. 2.2 nilai gred purata sekolah
Tarikh/Tempoh Sepanjang tahun 2014Kumpulan Sasaran Pelajar tahun 1 hingga 6
Tanggungjawab Guru Besar,Penolong Kanan. Penyelaras Tahun, S/U Peperiksaan,Ketua Panitia, Kaunselor, Guru Subjek.
Proses Kerja 1. Mesyuarat Jawatankuasa I2. Bengkel Headcount kepada semua guru3. Mengemaskini headcount menggunakan Sistem Analisis Peperiksaan (SAPS4. Pelaksanaan Headcount5. Penilaian dan penambahbaikan.
Kekangan (Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan bila pemantauan dilakukan atau sepanjang program)
Pemantauan (Oleh siapa dan bagaimana pemantauan dilakukan serta ulasan setiap bulan)Guru Besar, Guru Penolong Kanan, Ketua Panitia
Penilaian (Selepas program dilaksanakan perlu dicatatkan pencapaian berbanding objektifnya)
Penambah-baikan
Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap tiga bulan untuk meningkatkan keberkesanan program (semasa dan akan datang).
Nama Penilai: Tandatangan Penilai: Tarikh:
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
PELAN OPERASI JPN/PPD/SEKOLAH TAHUN 2014
Sektor/PPD/Sekolah
SK Taman Bunga Raya 1 JADUAL 3
Bidang/Unit Kurikulum JPS/SJK-PS/03
Program/Projek Penyeliaan P&P – Program Mesra PenyeliaanObjektif Pada akhir tahun 2014, pencapaian pelajar dalam UPSR meningkat UPSR
i. i. 8.9% pelajar mendapat semua A ii. 71.4% pelajar lulus iii. 2.20 nilai gred purata sekolah
Tarikh/Tempoh Sepanjanga TahunKumpulan Sasaran Semua Guru Tanggungjawab
Guru Besar,Penolong Kanan. Penyelaras Tahun, S/U Peperiksaan,Ketua Panitia, Kaunselor, Guru Subjek.
Proses Kerja 1. Mesyuarat Jawatankuasa Induk2. Taklimat PROGRAM MESRA PENYELIAAN: SKPM elemen 9 3. Peyediaan Pembahagian Tugas4. Penyediaan Instrumen Penyeliaan5. Perlaksanaan PROGRAM MESRA PENYELIAAN6. Penilaian dan penambahbaikan.
Kekangan (Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan bila pemantauan dilakukan atau sepanjang program)
Pemantauan (Oleh siapa dan bagaimana pemantauan dilakukan serta ulasan setiap bulan)Guru Besar, Guru Penolong Kanan, Ketua Panitia
Penilaian (Selepas program dilaksanakan perlu dicatatkan pencapaian berbanding objektifnya)
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Penambah-baikan
Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap tiga bulan untuk meningkatkan keberkesanan program (semasa dan akan datang).
Nama Penilai: Tandatangan Penilai: Tarikh:
PELAN OPERASI JPN/PPD/SEKOLAH TAHUN 2014Sektor/PPD/
SekolahSK Taman Bunga Raya 1 JADUAL 3
Bidang/Unit Kurikulum JPS/SJK-PS/03
Program/Projek PEREALISASIAN ITEM – BENGKEL JSUObjektif Pada akhir tahun 2014, pencapaian pelajar dalam UPSR meningkat:
i. 8.9% pelajar mendapat semua A ii. 71.4% pelajar lulus iii. 2.2 nilai gred purata sekolah
Tarikh/Tempoh Januari - FebruariKumpulan Sasaran Semua Guru
Tanggungjawab Guru Besar,Penolong Kanan. Penyelaras Tahun, S/U Peperiksaan,Ketua Panitia, Kaunselor, Guru Subjek.
Proses Kerja 1. Mesyuarat Jawatankuasa I2. Bengkel JSU : Bahan-bahan Bengkel JSU3. Melaksanakan BENGKEL PENYEDIAAN JSU4. Pembinaan Soalan berdasarkan JSU 2014 berformat LPM dan Topikal5. Menyimpan soalan di dalam Bank Soalan.6. Penilaian dan Penambahbailkan.
Kekangan (Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan bila pemantauan dilakukan atau sepanjang program)
Pemantauan (Oleh siapa dan bagaimana pemantauan dilakukan serta ulasan setiap bulan)Guru Besar, Guru Penolong Kanan, Ketua Panitia
Penilaian (Selepas program dilaksanakan perlu dicatatkan pencapaian berbanding objektifnya)
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Penambah-baikan
Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap tiga bulan untuk meningkatkan keberkesanan program (semasa dan akan datang).
Nama Penilai: Tandatangan Penilai: Tarikh:
PELAN OPERASI JPN/PPD/SEKOLAH TAHUN 2014Sektor/PPD/
SekolahSK Taman Bunga Raya 1 JADUAL 3
Bidang/Unit Kurikulum JPS/SJK-PS/03
Program/Projek PdP BERKESAN – BENGKEL PEMBUGARAN VLE - FROGObjektif Pada akhir tahun 2014, pencapaian pelajar dalam UPSR meningkat:
i. 8.9% pelajar mendapat semua A ii. 71.4% pelajar lulus iii. 2.2 nilai gred purata sekolah
Tarikh/Tempoh Februari hingga OgosKumpulan Sasaran Semua Guru
Tanggungjawab Guru Besar,Penolong Kanan. Penyelaras Tahun, S/U Peperiksaan,Ketua Panitia,Peny. Bestari, Kaunselor, Guru Subjek.
Proses Kerja 1. Mesyuarat Jawatankuasa Induk2. Bengkel Pembugaran Vle – Frog: Bahan-Bahan Bengkel Pedagogi.3. Melaksanakan Bengkel Pembugaran Vle – Frog: Fasa 1-Februari Pentadbir/SU,Fasa 2-Mac KP,Fasa 3-(April hingga Jun)Guru Subjek Teras, Fasa 4 (Jun hingga Ogos) Guru J-Qaf dan Elektif4. Menyediakan Bahan-bahan PdP dalam WEB.5. Penilaian dan penambahbaikan.
Kekangan (Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan bila pemantauan dilakukan atau sepanjang program)
Pemantauan (Oleh siapa dan bagaimana pemantauan dilakukan serta ulasan setiap bulan)Guru Besar, Guru Penolong Kanan, Ketua Panitia
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Penilaian (Selepas program dilaksanakan perlu dicatatkan pencapaian berbanding objektifnya)
Penambah-baikan
Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap tiga bulan untuk meningkatkan keberkesanan program (semasa dan akan datang).
Nama Penilai: Tandatangan Penilai: Tarikh:
PELAN OPERASI JPN/PPD/SEKOLAH TAHUN 2014Sektor/PPD/
SekolahSK Taman Bunga Raya 1 JADUAL 3
Bidang/Unit Kurikulum JPS/SJK-PS/03
Program/Projek P d P BERKESAN – BENGKEL PEMBUGARAN i - THINKObjektif Pada akhir tahun 2014, pencapaian pelajar dalam UPSR meningkat:
i. 8.9% pelajar mendapat semua A ii. 71.4% pelajar lulus iii. 2.2 nilai gred purata sekolah
Tarikh/Tempoh April hingga MeiKumpulan Sasaran Semua Guru
Tanggungjawab Guru Besar,Penolong Kanan. Penyelaras Tahun, S/U Peperiksaan,Ketua Panitia, Kaunselor, Guru Subjek.
Proses Kerja 1. Mesyuarat Jawatankuasa Induk.2. Bengkel Pembugaran i-Think : Bahan-bahan untuk pembengkelan.3. Melaksanakan Bengkel Pembugaran i-THINK – Fasa 1- Guru Sesi/Petang,Fasa 2 – Guru mengajar M/P Teras,Elektif,J-Qaf,PAI4. Penilaian dan penambahbaikan.
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Kekangan (Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan bila pemantauan dilakukan atau sepanjang program)
Pemantauan (Oleh siapa dan bagaimana pemantauan dilakukan serta ulasan setiap bulan)Guru Besar, Guru Penolong Kanan, Ketua Panitia
Penilaian (Selepas program dilaksanakan perlu dicatatkan pencapaian berbanding objektifnya)
Penambah-baikan
Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap tiga bulan untuk meningkatkan keberkesanan program (semasa dan akan datang).
Nama Penilai: Tandatangan Penilai: Tarikh:
PELAN OPERASI JPN/PPD/SEKOLAH TAHUN 2014Sektor/PPD/
SekolahSK Taman Bunga Raya 1 JADUAL 3
Bidang/Unit Kurikulum JPS/SJK-PS/03
Program/Projek P d P BERKESAN- “ JULANG TERBILANG”Objektif Pada akhir tahun 2014, pencapaian pelajar dalam UPSR meningkat:
i. 8.9% pelajar mendapat semua A ii. 71.4% pelajar lulus iii. 2.2 nilai gred purata sekolah
Tarikh/Tempoh Januari hingga NovemberKumpulan Sasaran Semua pelajar UPSR,tahun 4 dan 5
Tanggungjawab Guru Besar,Penolong Kanan. Penyelaras Tahun, S/U Peperiksaan,Ketua Panitia, Kaunselor, Guru Subjek.
Proses Kerja 1. Mesyuarat Jawatankuasa Induk.2. Taklimat kepada ibubapa pelajar tahun 4,5,63. Surat makluman kepada ibubapa/penjaga.4. Pelaksanaan Program “JULAN TERBILANG”5. Menyediakan Fail Bahan Belajar Subjek dan Fail Ulangkaji.6. Penilaian dan Penambahbaikan.
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Kekangan (Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan bila pemantauan dilakukan atau sepanjang program)
Pemantauan (Oleh siapa dan bagaimana pemantauan dilakukan serta ulasan setiap bulan)Guru Besar, Guru Penolong Kanan, Ketua Panitia
Penilaian (Selepas program dilaksanakan perlu dicatatkan pencapaian berbanding objektifnya)
Penambah-baikan
Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap tiga bulan untuk meningkatkan keberkesanan program (semasa dan akan datang).
Nama Penilai: Tandatangan Penilai: Tarikh:
PELAN OPERASI JPN/PPD/SEKOLAH TAHUN 2014Sektor/PPD/
SekolahSK Taman Bunga Raya 1 JADUAL 3
Bidang/Unit Kurikulum JPS/SJK-PS/03
Program/Projek P d P BERKESAN – ‘JEJAK KEGEMILANGAN’ (Kuantiti)Objektif Pada akhir tahun 2014, pencapaian pelajar dalam UPSR meningkat:
i. 8.9% pelajar mendapat semua A ii. 71.4% pelajar lulus iii. 2.2 nilai gred purata sekolah
Tarikh/Tempoh Sepanjang tahun 2014Kumpulan Sasaran Pelajar tahun 3, 4,5 dan 6
Tanggungjawab Guru Besar,Penolong Kanan. Penyelaras Tahun, S/U Peperiksaan,Ketua Panitia, Kaunselor, Guru Subjek.
Proses Kerja 1. Mesyuarat Jawatankuasa Induk.2. Taklimat kepada ibubapa dan pelajar tahun 3,4,5,63. Surat makluman kepada ibubapa/penjaga
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
4. Pelaksanaan PROGRAM ‘JEJAK KEGEMILANGAN’.5. Kemaskini Fail Bahan Subjek dan Fail Ulangkaji6. Penilaian dan penambahbaikan.
Kekangan (Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan bila pemantauan dilakukan atau sepanjang program)
Pemantauan (Oleh siapa dan bagaimana pemantauan dilakukan serta ulasan setiap bulan)Guru Besar, Guru Penolong Kanan, Ketua Panitia
Penilaian (Selepas program dilaksanakan perlu dicatatkan pencapaian berbanding objektifnya)
Penambah-baikan
Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap tiga bulan untuk meningkatkan keberkesanan program (semasa dan akan datang).
Nama Penilai: Tandatangan Penilai: Tarikh:
PELAN OPERASI JPN/PPD/SEKOLAH TAHUN 2014Sektor/PPD/
SekolahSK Taman Bunga Raya 1 JADUAL 3
Bidang/Unit Kurikulum JPS/SJK-PS/03
Program/Projek P d P BERKESAN – “PERMATA MUTIARA HATI”Objektif Pada akhir tahun 2014, pencapaian pelajar dalam UPSR meningkat:
i. 8.9% pelajar mendapat semua A ii. 71.4% pelajar lulus iii. 2.2 nilai gred purata sekolah
Tarikh/Tempoh Sepanjang tahun 2014Kumpulan Sasaran Pelajar tahun 4,5 dan 6
Tanggungjawab Guru Besar,Penolong Kanan. Penyelaras Tahun, S/U Peperiksaan,Ketua Panitia, Kaunselor, Guru Subjek.
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Proses Kerja 1. Mesyuarat Jawatankuasa Induk.2. Taklimat kepada ibubapa fan pelajar tahun 4,5 dan 6.3. Surat makluman kepada ibubapa/penjaga.4. Pelaksanaan program “ PERMATA MUTIARA HATI”5. Laporan Status dan Pelan Tindakan Segera selepas lawatan ke rumah.6. Penilaian dan Penambahbaikan.
Kekangan (Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan bila pemantauan dilakukan atau sepanjang program)
Pemantauan (Oleh siapa dan bagaimana pemantauan dilakukan serta ulasan setiap bulan)Guru Besar, Guru Penolong Kanan, Ketua Panitia
Penilaian (Selepas program dilaksanakan perlu dicatatkan pencapaian berbanding objektifnya)
Penambah-baikan
Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap tiga bulan untuk meningkatkan keberkesanan program (semasa dan akan datang).
Nama Penilai: Tandatangan Penilai: Tarikh:
PELAN OPERASI JPN/PPD/SEKOLAH TAHUN 2014Sektor/PPD/
SekolahSK Taman Bunga Raya 1 JADUAL 3
Bidang/Unit Kurikulum JPS/SJK-PS/03
Program/Projek P d P BERKESAN – LINUS “PROGRAM SINAR”Objektif Pada akhir tahun 2014, semua murid tahun 1 dan 2 melepasi tapisan linus,khusus semua murid tahun
1,2,3, dan 4 celik huruf dan nombor .
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Tarikh/Tempoh Sepanjang tahun 2014Kumpulan Sasaran Semua murid Linus tahun 1,23,dan 4
Tanggungjawab Guru Besar,Penolong Kanan. Penyelaras Tahun, S/U Peperiksaan,Ketua Panitia, Kaunselor, Guru Subjek.
Proses Kerja 1. Mesyuarat Jawatankuasa Induk.2. Taklimat kepada ibubapa.3. Melaksanakan program LINUS ” BIMBINGAN SINAR”.4. Laporan Status Pelajar dan Pelan Tindakan Segera.5. Penilaian dan penambahbaikan.
Kekangan (Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan bila pemantauan dilakukan atau sepanjang program)
Pemantauan (Oleh siapa dan bagaimana pemantauan dilakukan serta ulasan setiap bulan)Guru Besar, Guru Penolong Kanan, Ketua Panitia
Penilaian (Selepas program dilaksanakan perlu dicatatkan pencapaian berbanding objektifnya)
Penambah-baikan
Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap tiga bulan untuk meningkatkan keberkesanan program (semasa dan akan datang).
Nama Penilai: Tandatangan Penilai: Tarikh:
PELAN OPERASI JPN/PPD/SEKOLAH TAHUN 2014Sektor/PPD/
SekolahSK Taman Bunga raya 1 JADUAL 3
Bidang/Unit Kurikulum JPS/SJK-PS/03
Program/Projek P d P SEMINAR KAJIAN TINDAKAN
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Objektif Pada akhir tahun 2014, pencapaian pelajar dalam UPSR meningkat: i. 8.9% pelajar mendapat semua A ii. 71.4% pelajar lulus iii. 2.2 nilai gred purata sekolah
Tarikh/Tempoh Sepanjang tahun 2014Kumpulan Sasaran Semua guru
Tanggungjawab Guru Besar,Penolong Kanan. Penyelaras Tahun, S/U Peperiksaan,Ketua Panitia, Kaunselor, Guru Subjek.
Proses Kerja 1. Mesyuarat Jawatankuasa Induk.2. Persiapan Bahan dan tempat Seminar Kajian Tindakan.3. Perlaksanaan Seminar Kajian Tindakan.4. Penilaian dan penambahbaikan.
Kekangan (Tulis masalah semasa atau selepas program dilaksanakan bila pemantauan dilakukan atau sepanjang program)
Pemantauan (Oleh siapa dan bagaimana pemantauan dilakukan serta ulasan setiap bulan)Guru Besar, Guru Penolong Kanan, Ketua Panitia
Penilaian (Selepas program dilaksanakan perlu dicatatkan pencapaian berbanding objektifnya)
Penambah-baikan
Berdasarkan hasil penilaian/pemerhatian, nyatakan penambahbaikan setiap tiga bulan untuk meningkatkan keberkesanan program (semasa dan akan datang).
Nama Penilai: Tandatangan Penilai: Tarikh:
REKOD PELAKSANAAN DAN PENILAIAN PROGRAM JPN/PPD/SEKOLAH TAHUN 2014
Sektor/PPD/Sekolah SK Taman Bunga Raya 1 JADUAL 4
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Bidang/Unit Kurikulum JPS/SJK-PS/04
Bil Program/Projek
Tempoh Pelaksana
an
Tarikh Pemantau
an
Penilaian Keberkesanan
ProgramCadangan
Penambahbaikan Catatan
1. Pengurusan Data – (Headcount dan Sap)
Sepanjang Tahun
Februari hingga Oktober
2. Penyeliaan PdP –Program Mesra Penyeliaan
Penggal 1 dan Penggal 2
Januari-April Julai - Oktober
3. Perealisasian Item-Bengkel JSU
Januari - Februari
Januari – Oktober
4. P d P Berkesan-Bengkel Pembugaran VLE-FROG
Februari hingga Ogos
Februari hingga Oktober
5. P d P Berkesan – Bengkel Pembugaran i-THINK
April hingga Mei
April hingga Oktober
6. P d P Berkesan-“Julang Terbilang
Januari hingga November
Januari hingga November
7. P d P Berkesan-“Jejak Kegemilangan”
Januari hingga November
Januari hingga November
8. P d P Berkesan-“Per
Januari hinggaa
Januari hingga
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
mata Mutiara Hati”
November November
9. P d P Berkesan –LINUS”Program Sinar”
Januari hingga November
Januari hingga November
10. P d P –Seminar Kajian Tindakan
Januari hingga November
Januari hingga November
Nama Penilai: Tandatangan Penilai: Tarikh:
Nota Jadual 4:
1. Semua maklumat/catatan dari bahagian kedua pelan operasi perlu ditaip dalam Jadual 4 seperti contoh pada barisan pertama.
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
Format Perancangan Strategik JPN/PPD/Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014
PENILAIAN & MAKLUM BALAS PRESTASI PELAKSANAAN STRATEGI TAHUN 2014-2016
MISIMelestarikan Sistem Pendidikan Yang Berkualiti Untuk Membangunkan Potensi Individu Bagi Memenuhi Aspirasi Negara
VISIPendidikan Berkualiti Insan Terdidik Negara Sejahtera
JADUAL 5 JPS/SJK-
PS/05Sektor/PPD/Sekolah SK Taman Bunga Raya 1
Bidang/Unit Kurikulum
Matlamat/Objektif KPISasaran Prestasi Inisiatif/Tindakan,
Program/ProjekPrestasi Sebenar
TOV
2014
2015
2016
2014
2015
2016 Catatan
Memantapkan kemahiran kepemimpinan sekolah
Prestasi PMR/UPSR sekolah yang dibimbing meningkat
55 58 61 65 Sesi Coaching & Mentoring, Immersion, PrOD
73 76 80 82
Ulasan:
Laporan Disediakan Oleh: Tandatangan:
Nota Jadual 5:
1. Maklumat sasaran dari Jadual 1, nama program/aktiviti yang telah dijalankan dan prestasi pencapaian sebenar (seperti penilaian dalam jadual 4) perlu diisi dalam Jadual 5 seperti contoh pada barisan pertama.
2. Ulasan yang sesuai terutamanya bila sasaran tidak dicapai perlu diberikan oleh pelaksana program/aktiviti.
| Format Perancangan Strategik Sekolah Negeri Selangor Mulai 2014