borang Penilaian keberkasanan kursus...
Transcript of borang Penilaian keberkasanan kursus...
HSAH/ADM/HR-LAT 1C/BK/006
BORANG LAPORAN PENILAIAN KEBERKESANAN KURSUS (DALAM DAN LUAR NEGARA) KKM
(diisi oleh Ketua Jabatan setelah 3 bulan anggota menghadiri kursus / latihan)
Jawatan : ……………………………………………………………………
Program / Jabatan/ Bahagian : ……………………………………………………………………………………
LUAR NEGARA) KKM
Nama Pegawai Yang Menghadiri Kursus : ………………………………………………………………………
Gred : …………………………………
Anjuran Kursus : …….………………………………………….
Tarikh Kursus : …………………………………
Nama Kursus Yang Dihadiri : ………………………………………………………………………………………
Tempat Kursus : …………………………………………………
I. LAPORAN KETUA JABATAN - hendaklah dikemukakan dalam tempoh 3 selepas pegawai h di i k
Arahan : tandakan ( / ) pada gred yang sesuai
1. Mutu Kerja Pegawai 1 2 3 4 5
2. Komitmen Pegawai 1 2 3 4 5
Kurang baik Baik
menghadiri kursus
3. Aplikasi Ilmu Pengetahuan / Kemahiran yang dipelajari semasa menghadiri kursus 1 2 3 4 5
5. Pengetahuan pegawai meningkat setelah menghadiri kursus
6. Kualiti kerja pegawai meningkat setelah menghadiri kursus
Ya / Sederhana / Tidak
Ya / Sederhana / Tidak
7. Kepakaran pegawai meningkat setelah menghadiri kursus
8. Prestasi keseluruhan pegawai setelah menghadiri kursus ;
a) __________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
Ya / Sederhana / Tidak
Ya / Sederhana / Tidak
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
Tandatangan Pegawai : ………………………………………………… Tarikh :
Nota :Borang yang telah lengkap diisi hendaklah dikemukakan kepada Unit Latihan selepas 3 bulan pemerhatiandibuat ke atas anggota yang menghadiri kursus /latihan yang berhubungkait dengan bidang tugas mereka.
Tarikh kuatkuasa : 01/04/2010