7/24/2019 Teori Personaliti Dan Persekitaran Hollad

1/1

Norazlena79@gmail.com

TEORI PERSON LITI D N PERSEKIT R N HOLL D

JENIS CARA KEHIDUPAN PERSEKITARAN KERJA

R

RIALISTIK Mempunyai emosi yang stabil

Tidak sosial

Agresif

Mempunyai sifat kelakian

Suka bekerja sebagai buruh

mahir

Mekanikal

Petani

Pemandu kenderaan

I

INVESTIGATIF Suka membaca

Bersifat bebas

Suka menyelidik

Pekerjaan jenis penyelidikan @

sainstifik

Ahli antropologi

Matematik

Biologi

Pengaturcaraan program

Pekerja elektronik

Pensyarah

A

ARTISTIK Kreatif

Sensitif Sedia mengarah

Emosi

Kewanitaan

berseorangan

Pelukis

Pengukir

Guru Muzik

Penulis

Penyair

Pengkritik

S

SOSIAL Hidup dalam kegembiraan

Bercita-cita tinggi

Mengambil berat tentang

kebajikan

Minat aktiviti pendidikan

Guru

Kaunselor

Terapi

Professor

Pegawai kebajikan

Sosiologi

Jururawat

E

ENTERPRISING

Pandai Memujuk

Bijak Bicara

Agresif

Berkeyakinan

Suka Menunjuk-Nunjuk

Mengembara

Pemimpin

Pegawai bank

Eksekutif

Ahli perniagaan

Pengurus pentadbiran

Pemaju perumahan

Penjualan harta

C

CONVENTIONAL Cara penyelesaian sesuatu

yang streotaip

Kelihatan kemas

Boleh mengawal diri Hidup berdisiplin

Berpratikal

Suka bersosial

Kerja-kerja pekeranian

Perniagaan

Penjagaan fail

Akuantan

Setiausaha

Pengurus pinjaman

Pengasas :John Lewis Holland (1959)

6 Jenis persekitaran kerja :RIASEC

Teori ini menerangkan Individu boleh berfungsi dengan baik & mendapat kepuasan kerja dgn persekitaran

kerja yg bersesuaian dgn personality mereka

Matlamat penerokaan kerjaya & kaunseling:untuk membantu klien mengenal pasti pekerjaan, termasuk

pekerjaan yang mempunyai ciri personality kongruen